Formateur(trice) plateforme numérique - H/F

Formateur(trice) plateforme numérique - H/F Missions : Sous l’autorité du chef de service, vous accompagnez des personnes en situation de handicap au sein du dispositif de formation de la plateforme numérique. À ce titre, vous assurez principalement la préparation des stagiaires à l’obtention du titre professionnel Technicien Supérieur Systèmes et Réseaux (TSSR) de niveau 5 (Bac+2) en développant leurs compétences techniques, méthodologiques et professionnelles nécessaires à leur insertion dans le secteur du numérique. Pour ce faire, vous :

• Accompagnez directement les Personnes Accompagnées sur l’élaboration et la validation de leur projet professionnel en individuel et en collectif (animation d’ateliers)
• Animez des actions de formation diversifiées (pédagogie active, différenciée, en présentiel ou ponctuellement à distance dans une posture professionnelle d’accompagnement de type côte à côte, contenus adaptés en fonction des besoins des stagiaires)
• Contribuez à l’évaluation des compétences des stagiaires tout au long du parcours, notamment sur le plan des acquis, en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire
• Élaborez et rédigez des écrits professionnels (Projet Personnalisé, compte rendu de RDV et d’entretien, conventions…)
• Intervenez, prévenez des situations complexes des personnes accompagnées sur le dispositif
• Construisez, travaillez en réseaux
• Faites connaitre l'offre de réadaptation Professionnelle EPNAK sur le territoire : conseil et orientation des personnes, institutions, partenaires…

Profil: Profil : Vous êtes titulaire d’un diplôme ou d’un titre en informatique de niveau 7 minimum (Bac +5), spécialisé(e) en infrastructures systèmes et réseaux. Une expérience dans l’accompagnement des personnes en situation de handicap est un plus. Vous faites preuve d'autonomie, de souplesse, d'organisation, de bonnes capacités rédactionnelles, relationnelles et d’analyse. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’animation, de convivialité et votre sens de l’écoute. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition. Vous respectez les obligations de discrétion et de confidentialité. Le travail en équipe et avec l’ensemble des services est une évidence pour vous. Ce poste est pour vous si vous :

• êtes engagé, audacieux et agile,
• avez le sens de la communication et de la relation,
• aimez transmettre, accompagner et donner le goût de votre métier.

Mode de recrutement : CDI à temps plein (35h) Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées) Classification : Cadre classe 3 niveau III Date de début du contrat : Dès que possible Poste basé à : TOULOUSE (31) – Déplacements ponctuels Avantages : ☒ Cantine ☒ Congés supplémentaires ☒ Mutuelle ☒ Prévoyance ☒ Participation au transport selon conditions ☒ Avantages CSE ☒ Mobilité interne ☒ Indemnité complémentaire de 238€ bruts pour un temps plein L’EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du B2 sera réalisée ou attestation d’honorabilité si l’unité est concernée. Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement. L’EPNAK dispose de chartes de la laïcité et de la diversité, toutes les candidatures seront valorisées. Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ? Adressez-nous votre candidature ! Epnak L’EPNAK est un Établissement Public National Médico-Social (EPN-MS) dans le domaine des Solidarités et de l’Autonomie gérant des ESSMS dans les secteurs du handicap, de la protection de l’enfance et du grand âge. Il est présent aujourd’hui dans 14 régions et territoires ultra-marins. Les 2500 professionnels de l’EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 7500 personnes vulnérables et contribuent à favoriser l’autodétermination, l’inclusion et la bientraitance des enfants, adolescents, personnes en situation de handicap et personnes âgées. Pour en savoir plus sur l’EPNAK : < Toulouse CDI