Acheteur Technique Spatial (H/F)

Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, Fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, Fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels.

DESCRIPTION DE POSTE

Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur spatial à Toulouse, nous recherchons un Acheteur Technique Spatial (H/F) .

Rattaché·e à une équipe projet technique, vos missions principales seront les suivantes :

• Contribuer à la stratégie d’achat dès la phase amont des projets spatiaux (propulsion, systèmes embarqués, moyens d’essais, outillages d’intégration, équipements de test, etc.).
• Identifier, consulter et qualifier les fournisseurs spécialisés du secteur spatial (mécanique, électronique, RF, outillages, moyens AIT, etc.)..
• Piloter les appels d’offres (RFQ) et analyser les propositions techniques et commerciales en lien avec les équipes d’ingénierie et de production.
• Négocier les contrats et conditions d’achat dans le respect des objectifs coûts, qualité et délais imposés par les programmes spatiaux.
• Assurer le suivi de la performance fournisseurs et participer aux revues de projet et de validation technique.

VOTRE PROFIL

Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac +5 (cycle d’Ingénieur ou Master) en Achats, vous justifiez une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire en achat d’équipements industriels et techniques.

Vous maîtrisez les enjeux du cycle de vie spatial (conception, intégration, essais, exploitation) et comprenez les contraintes liées aux programmes satellites ou équipements de test.

Vous avez une appétence forte pour les projets complexes et la résolution de problématiques. On reconnaît votre curiosité et votre culture technique dans le milieu professionnel mais aussi dans le milieu personnel. Vous savez vous remettre en question facilement et cherchez constamment à vous améliorer.

Les raisons de nous rejoindre

Chez Fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

• L’accompagnement sur la montée en compétences

• Un écosystème pour sortir de votre zone de confort

• La possibilité de devenir associé

• L’engagement dans des projets associatifs

• Une politique dédiée à la parentalité

Fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.