GESTIONNAIRE MARCHÉS PUBLICS (H/F)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique

Grade(s) recherché(s)

Rédacteur
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Management

Non

Descriptif de l'emploi

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D’ACTION SOCIALE A L’OUEST DE RENNES
RECRUTE

Un Gestionnaire Marchés Publics (H/F)

Rédacteur ou Adjoint Administratif à temps complet (emploi permanent – titulaire ou contractuel)

Poste à pouvoir au 1 décembre 2026
Placé(e) sous l'autorité directe de la Directrice des Finances, du Budget et des Marchés, au sein d’une équipe de 4 personnes, vous assurez de manière autonome la gestion des procédures d'achat public et de commande publique du CIAS. Vous participez à l’activité comptable du service avec une opportunité de monté en compétence sur l’aspect budgétaire et comptable.

Missions / conditions d'exercice

Missions principales - Gestion, conseil et sécurisation de la Commande Publique :

● Instruction des procédures : Préparation, rédaction (pièces administratives et financières du DCE) et passation des marchés publics du CIAS en lien étroit avec les services prescripteurs.
● Sécurité juridique : Garantir la conformité et la sécurité juridique des contrats et des consultations.
● Suivi des offres : Analyse des offres, rédaction des rapports d'analyse, organisation, secrétariat et rédaction des procès-verbaux des Commissions d'Appel d'Offres (CAO).
● Exécution des marchés : Gestion administrative des notifications, ordres de services, avenants et soldes. Suivi rigoureux de l'exécution financière (contrôle des variations de prix, indexations, contrôle des factures/BPU).
● Accompagnement interne : Conseil et assistance technique aux services et établissements sur la définition de leurs besoins et la réglementation des marchés. Rédaction de protocoles internes d'achat.

Missions complémentaires :
• Traitement comptable des dépenses et recettes courantes
• Suivi de tableaux de bord

Profils recherchés

Compétences techniques :
● Expertise en commande publique (procédures, rédaction de DCE, réglementation).
● Connaissance des règles de la comptabilité publique.
● Maîtrise des outils informatiques, des profils d'acheteur (plateformes de dématérialisation) et idéalement des progiciels financiers (Sedit / Berger-Levrault).
● Qualités rédactionnelles, esprit de synthèse et d'analyse.
Qualités professionnelles et humaines :
● Sens aigu de l'organisation, rigueur et autonomie.
● Sens des relations humaines, de la pédagogie et aptitude au management / à la coordination d'équipe.
● Force de proposition, loyauté et discrétion professionnelle indispensables.