Manager des Ventes Magasin H/F

Description de l'entreprise

Qui sommes-nous ?

LAPEYRE , multi spécialiste de l’aménagement de la maison (Cuisines, Salles de bains, Menuiseries, Revêtements), est une enseigne du Groupe Lapeyre. Elle s’appuie sur un réseau de près de 130 points de ventes et de 9 usines répartis sur l’ensemble du territoire. Fort de son savoir-faire de distributeur-fabricant, Lapeyre propose des produits de qualité, durables et adaptables, ainsi qu’une offre de conseils personnalisés et de nombreux services (Conseil à Domicile, Atelier, Livraison, Pose…).

 

Description du poste

Ce poste est à pourvoir à Toulouse (31). 

Quels enjeux ?

Rattaché au Directeur du magasin et membre du Comité de pilotage, vous animez et développez les ventes des produits et des services de votre univers Lapeyre (menuiseries, salle de bains ou cuisine).

Nous avons besoin de vous pour satisfaire le client et le fidéliser !

Votre mission en quelques mots :

Vous élaborez les objectifs et les budgets de votre univers, gérez et suivez votre compte d'exploitation.

Vous êtes responsable de la construction de l’offre de votre univers et des opérations commerciales.

Pour atteindre les objectifs commerciaux de votre univers, vous mobi lisez et managez votre équipe de 5 vendeurs conseil afin de développer leurs compétences et leur chiffre d’Affaires.

Enfin, vous veillez à la qualité et à l'animation de la salle d'exposition afin de garantir la satisfaction de nos clients .

 

Quelle équipe pour vous accompagner ?

Vous serez amenés à travailler en transverse avec les Responsables des différents services du magasin.

Vous animez une équipe de 5 vendeurs afin de réaliser les objectifs du magasin tout en satisfaisant nos clients.

Qualifications

Votre profil :

Vous bénéficiez d’une première expérience réussie en gestion et en animation d’équipe de vente.

Votre goût du commerce et du challenge , votre sens du service client  et votre dynamisme alliés à un fort esprit d'équipe vous permettront de réussir dans votre mission et d’évoluer au sein de l’enseigne.

Informations supplémentaires

Un parcours d’intégration , incluant des formations qui vous permettra de maîtriser rapidement votre fonction et de développer ainsi vos compétences.

• Prime variable mensuelle 15% maximum du salaire

• 13ème mois progressif sur 4 années pleines (25%-50%-75%-100%), selon les conditions de versement de l’accord collectif

• Prime d’ancienneté évolutive à partir de la 4ème année d’ancienneté révolue, selon les conditions de versement

• Accord d'intéressement signé en 2025 

• Mutuelle/ prévoyance Entreprise

Des possibilités d’évolutions chez Lapeyre vers des postes en management ou vers des fonctions transversales.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez nos équipes pour vivre cette belle aventure .