Chef de chantier (H/F) - TP FROID ET SERVICES

TP FROID & SERVICES est une société frigoriste implantée en Nouvelle-Aquitaine et en Occitanie.

TP FROID & SERVICES fait partie du Groupe SYCLEF , dont l’activité est la réfrigération et le conditionnement d’air. SYCLEF rassemble + de 70 sociétés et + de 3 700 collaborateurs sur le territoire national et international.

Dans le cadre de sa croissance, TP FROID & SERVICES est à la recherche d’un Chef de chantier (H/F) en région Toulousaine (31).

Votre quotidien à nos côtés :

En tant que Chef de chantier, vous serez amené à :

• Gérer des équipes de sous-traitants

• Organiser les tâches en fonction du planning

• Assurer le contrôle des heures des personnels chantier

• Veillez à la qualité de la mise en œuvre des installations et réaliser les auto-contrôles

• Faire respecter les règles sanitaires et de sécurité des personnes sous votre responsabilité

• Etablir des listes de matériels avec anticipation

• Gérer les approvisionnements du chantier, vérifier et collecter les bons de livraison

• Gérer l'outillage mis à disposition et son entretien

Possibilité de travailler en semaine de 4 jours

Vous êtes le candidat idéal si :

• Vous êtes titulaire d’une formation spécialisée en froid et/ou en génie climatique

• Vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience à un poste similaire

• La connaissance du froid commercial est impérative

• Vous êtes organisé, savez travailler en équipe et avez un bon relationnel

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous rejoindre c’est intégrer une structure stable d’une soixantaine de collaborateurs reconnue pour sa convivialité, son savoir-faire et son expertise. C’est une société proche de ses salariés et de ses clients.

C’est bénéficier de divers avantages tels que :

• Des panier repas – 16€ net par jour

• Un véhicule de service attitré avec du matériel d’intervention, une carte essence et un badge télépéage

• Un téléphone professionnel pour suivre vos interventions et plannings

• Des formations techniques (CO2 régulation, maintenance)

• Un accompagnement terrain par des formateurs référents techniques

• Des primes trimestrielles et une prime de fin d’année selon l’investissement personnel

• Une mutuelle entreprise familiale