Aide soignant CDI Nuit — H/F

Aide soignant CDI Nuit — H/F Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) (H/F) en CDI temps plein, poste de nuit en 11h (19h00-6h30), au sein de notre service de médecine polyvalente. Ce service de 36 lits accueille des patients adultes présentant une ou plusieurs pathologies pouvant concerner différentes spécialités (médecine interne, diabétologie, pneumologie, addictologie, gastro-entérologie, Rhumatologie et infectiologie). Vous intégrerez une équipe soignante bienveillante, formée et ayant acquis une expertise dans son domaine de compétence. Vos missions : Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l’infirmier(ère), vous aurez pour missions de :

• Assurer les soins d’hygiène et de confort des patients
• Participer à la surveillance de l’état clinique des patients
• Contribuer au maintien de l’autonomie des patients
• Assurer le bien-être et la sécurité des patients pendant la nuit
• Participer à la transmission des informations auprès de l’équipe soignante
• Veiller à l’application des protocoles d’hygiène et de sécurité
• Veiller à la bonne tenue du dossier patient informatisé
• Veiller à la sécurité des biens et au bon fonctionnement du matériel,
• Implication dans la démarche qualité de l’établissement.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Intégrer une équipe dynamique et engagée
• Participer à une prise en charge globale et humaine des patients
• Travailler dans un environnement professionnel stimulant

Profil: Profil recherché : • Titulaire du Diplôme d’État d’Aide-Soignant (DEAS) Disponibilité : Disponible pour travailler selon un horaire de nuit en 11h00 incluant 2 week-end par mois

• Qualités personnelles : Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre bienveillance, votre rigueur et votre esprit d'équipe.
• Engagement et professionnalisme : Vous avez un sens aigu de l’engagement et faites preuve de conscience professionnelle (discrétion, autonomie, réactivité en cas d'absence, etc.).

Rémunération et avantages :

• Rémunération : Selon la grille salariale de la Convention Collective Nationale de la FEHAP (CCN51), avec possibilité de reprise d'ancienneté.
• Prime décentralisée : Prime liée à votre présence dans l’établissement, correspondant à 5% de l’intégralité des salaires perçus (hors indemnité SEGUR). Elle est versée deux fois par an (juin et décembre).

Nos avantages :

• 10 jours de Repos Supplémentaire de Nuit (RSN) sur une année pleine
• Un accompagnement et un parcours d’intégration pour les nouveaux arrivants
• Reprise de votre ancienneté selon la CCN51
• Participation aux frais de transport (50% abonnement TISSEO / frais déplacement vélo).
• Parking réservé aux salariés.
• Participation avantageuse à la mutuelle d’entreprise (65 % employeur / 35 % salarié).
• Comité d’entreprise attractif : chèques vacances, chèques CESU, locations de mobil-homes et appartements de vacances, subventions pour places de concert, abonnements sportifs, forfaits de ski, places de cinéma, arbre de Noël avec chèques cadeaux pour tous les salariés et leurs enfants, catalogue d’achats électroménagers à prix réduits, etc.

Prise de poste : Dès avril 2026 Nous attachons une importance particulière à l’équité et au respect de tous. L’ensemble de nos postes est ouvert aux personnes en situation de handicap. Hôpital Joseph Ducuing Depuis sa création en 1944 par les résistants républicains espagnols en plein cœur de Toulouse, l’Hôpital Joseph Ducuing a comme vocation d’Agir pour la Santé de Tous. Situé dans le quartier Saint-Cyprien, à proximité directe de toutes les commodités, métro, bus, tramway, pistes cyclables, commerces, il est l’Hôpital du centre-ville des Toulousains. Etablissement de Santé Privé d’intérêt collectif à but non lucratif (ESPIC), ne pratiquant aucun dépassement d’honoraires, l’Hôpital Joseph Ducuing reste constamment engagé dans une démarche médico-sociale affirmée et par des valeurs de solidarité. Certifié en 2024 « Haute Qualité des Soins » il s’inscrit également dans une démarche permanente d’excellence et participe depuis 1976 à l’exécution du service public hospitalier. MCO à taille humaine de 600 salariés, 171 lits et places, dont 39 en maternité. Nos différents services : Hôpital de Jour, Urgences / UHCD, Bloc Opératoire, Chirurgie (orthopédique, traumatologique, viscérale et digestive, gynécologique…), Maternité 2A, Obstétrique, Orthogénie, Unité de Soins Palliatifs, addictologie, tabacologie, algologie, endocrinologie, centre de Vaccination (CDV) et de Lutte contre la Tuberculose (CLAT), Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), Imagerie médicale, Médecine polyvalente, Pharmacie hospitalière, Soins externes, chirurgie ambulatoire, PASS (Permanence d’Accès aux Soins), EMID (Équipe Mobile d’Infectiologie)... La qualité de prise en charge de nos patients et la qualité de vie au travail sont les valeurs centrales de notre établissement. Toulouse DE d'Aide Soignant Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus) CDI Aide soignant