Officier de Sécurité Adjoint en charge des projets sensibles et appui transverses H/F
- *Job Description:**
- Airbus Defence & Space* recherche un(e) * Officier de Sécurité Adjoint en charge des projets sensibles et appui transverses * pour rejoindre notre *département sûreté industrielle et de défense* basé à *Toulouse, France.*
- Parce que nous prenons soin de vous :*
- *Avantages financiers*: Salaire attractif, accords d'intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus et plan d'actionnariat salarié avec attribution d'actions gratuites sur la base du volontariat.
- *Équilibre vie privée / professionnelle*: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d'autres services.
- *Bien-être / santé*: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
- *Développement individuel:* des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).
- Suivi de la thématique et des projets « Diffusion restreinte »
- Suivi de la thématique du « Potentiel scientifique et Technique de la Nation »
- Suivi des aspects de Sûreté dans les projets confidentiel business, protection des personnels et des informations de la phase négociation jusqu'à la phase exportation / campagne de tir.
- Appui de l'OSE dans les investigations et suivi des incidents survenus sur nos sites ou contre des personnels
- Suivi et reporting à l'OSE de projets sûreté impliquant pour partie les autres bureaux : défense, accès et opérations
- Suivi de la gestion de crise (backup de l'OSE, suivi du dossier GDC de la sûreté, fiches réflexes, notes, implication des acteurs étatiques et gouvernementaux, ...)
- Maintien à jour des dossiers sûreté : dossier intervention des forces de sécurité, PPP (plan particulier de Protection), ...
- Suivi du plan de Continuité d'activité de la sûreté
- Suivi de la sûreté pour les campagnes de tir
- Homologation des SI de la sûreté : assurer le suivi d'une douzaine de SI dont la sûreté est owner dans leur homologations initiales (DR) ou dans leur maintien.
- Prise en compte de tout dossier à la demande de l'OSE notamment ceux ne relevant pas directement et exclusivement d'un bureau de la sûreté. Expl : suivi et évolution de nos dispositifs/équipements de sûreté (déploiement du nouveau contrôle d'accès, changement VMS, hyperviseur, vidéosurveillance, ...), appel d'offre prestataire sûreté, suivi des grands travaux établissement et impacts sûreté, lien sûreté pour la thématique direction ISDP (gestion des espaces et localisation des projets sensibles), suivi de nos réseaux et SI « CA.DI.VS » (contrôle d'accès, détection d'intrusion, vidéosurveillance), etc ...
- Suivi des sensibilisations
- Suivi des textes réglementaires, des process sûreté, des guides pratiques sûreté et des réponses à sollicitations des clients internes
- Proposition / rédaction des directives sûreté avec appui des différents bureaux
- Suivi KPI internes et contrôles in situ ou sur pièce du suivi des prescriptions sûreté
• RGPD
Comme tout Officier de Sécurité du service, l'OSA projets sensibles/transverses doit être en mesure de pouvoir s'engager et apporter son appui sur toute autre thématique sûreté y compris des thématiques défense, accès et sûreté des opérations. De même, il doit également être en mesure de pouvoir effectuer des campagnes de tir qui nécessitent son engagement en projection en DOM-TOM ou à l'étranger sur des périodes de 2 à 8 semaines. Très organisé, sachant planifier et suivre des projets dans le temps afin de garantir conformité et délais, l'OSA projets sensibles/transverses est à la fois une personne de dossiers et de terrain qui n'hésite pas à interfacer avec de nombreux interlocuteurs et s'engage dans des domaines très variés. Expérimenté, rigoureux, capable d'écoute et de compromis, il livre des analyses et propositions à l'OSE conformes aux réglementations et efficientes pour le business. Il est également l'interlocuteur quotidien de l'équipe direction et de tous les autres services d'appui (OSSI, FM, Comm, RH, ...). *Votre profil:* Cadre expérimenté dans le domaine de la sûreté Conduite et suivi de plusieurs projets en parallèle Capacité à interfacer avec des clients, Institutions ou Ministères y compris en anglais Capacité à traiter des incidents et tensions Adaptation, rigueur, anticipation, approche globale, écoute. Bonne connaissance des réglementations défense et sûreté : IGI1300, IGI6600, ... Bonne connaissance en homologation de SI, de sécurité informatique et de réseaux serait un vrai plus. Ce poste exige une habilitation de sécurité et de défense par les autorités reconnues et la capacité d'accéder à des informations « spécial France ». Le futur OSA devra suivre et obtenir impérativement les formations réglementaires CISIA de la DGA et son agréement officier de sécurité par la DRSD. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. ****Company:**** Airbus Defence and Space SAS *Employment Type:* Permanent ------- Classe Emploi (France): Classe G14 *Experience Level:* Professional *Job Family:* Physical Security By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to *** . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.Emplois Recommandés
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