Développeur fullstack - Portail client (H/F) Ajouter aux favoris

Notre entreprise

Infotel Conseil accompagne les directions Informatiques et Métiers des grandes entreprises depuis plus de 40 ans (Airbus, BNP Paribas, Banque de France, BPCE, Air France, Arkéa, Stellantis, etc.). C'est aujourd'hui plus de 3 100 Infotéliens qui ont rejoint le groupe en France (Paris, Toulouse, Lyon, Bordeaux, Lille, Rennes, Nantes, etc.) et à l'étranger (UK, Monaco, Allemagne, US, Canada, Inde, Maroc). Nous avons ainsi réalisé en 2025 un chiffre d'affaires de 294,5 M€.

Infotel Conseil, spécialiste des projets IT, intervient pour ses clients sur la gestion et l'évolution de leur patrimoine informatique.

Le Département Logiciels développe des produits à forte technicité, traitant de très gros volumes de données (Utilitaires de bases de données, solution d'archivage à valeur probante).

La fiabilité et les performances sont au cœur de notre activité ; nous nous devons d'être en recherche permanente de perfectionnement et d'améliorations.

Nous sommes à la recherche de profils d'ingénieur de développement désireux d'exploiter leurs capacités de réflexion et d'explorer des sujets techniques dans toutes leurs dimensions.
VOS MISSIONS

Dans ce cadre, vous avez pour missions principales :

Intégrer une équipe agile pour la refonte d'un portail permettant aux clients, ayant acheté un produit INFOTEL, de déclarer et de suivre des incidents. Ce portail permettra également à l'équipe de support INFOTEL de gérer les clients, les contrats et les produits.

L'équipe est constituée d'un Product owner, d'un scrum master, d'un tech lead, de 2 développeurs et d'un testeur.

Compétences requises :

• Connaissances en développement web (Angular pour le frontend, Java REST pour le backend),
• Intérêt pour la conception d'interfaces utilisateurs ergonomiques et la gestion de processus guidés

L'environnement technique :

Sous la direction d'un chef de projet, vous travaillerez en collaboration avec les équipes Infotel utilisant les outils/technologies suivants (liste non exhaustive) :

Angular, Java, SQL, XML, API/Rest, Elasticsearch, Git, Maven, Jenkins, JIRA, ...

Vous appréhenderez le travail de développeur d'un éditeur de logiciel dans toutes ses dimensions, vous serez confrontés à des attentes professionnelles exigeantes et de haute qualité.

Vous participerez à toutes les étapes de la mise en place d'une solution logicielle, de l'étude et la conception jusqu'à la mise en oeuvre et la personnalisation de produits.

Vous pourrez vous confronter à des développements réellement techniques à un niveau dont la seule limite sera votre appétit d'apprendre et vos capacités de réflexion.

• Le suivi

Sous le tutorat d'un maître de stage, vous pourrez être amené(e) à travailler en collaboration avec d'autres stagiaires et alternants autour de sujets connexes, ou bien avec d'autres équipes Infotel, selon le sujet.

• L'évolution

La plupart de nos stagiaires ont intégré nos équipes, vous pouvez en faire partie.

Votre potentiel, votre dynamisme, votre sérieux et votre implication vous permettront d'évoluer régulièrement au sein d'Infotel, de manière transversale soit sur du pilotage de projet, de l'expertise

technique ou de la maitrise d'ouvrage pour nos collaborateurs souhaitant s'éloigner du monde de la technique.
VOTRE PROFIL

Niveau Bac+5 d'une grande école d'ingénieur ou d'université avec une spécialisation en développement informatique , vous recherchez un stage de 6 mois de fin d'étude.

Vous êtes fluent en Anglais (écrit/oral) et avez un excellent niveau de Français (écrit/oral).

Vous cultivez un fort intérêt pour les technologies d'innovation et êtes de nature curieuse et autonome, force de proposition et doté(e) d'une excellente communication
Notre environnement

Selon votre potentiel et vos souhaits de carrière, plusieurs possibilités s'offriront à vous : pilotage de projet, management d'équipe, ou encore expertise métier.
Lors du processus d'embauche, vous serez amené(e) à remplir un questionnaire visant à faciliter l'échange lors de vos rencontres avec les différents interlocuteurs (recruteurs, directeurs).
En devenant Infotélien(ne), vous rejoindrez une entreprise qui place la RSE au cœur de ses engagements à travers sa politique RH :

• Égalité entre les femmes et les hommes (existence d'une communauté interne " Infot'Elles "),
• Actions concrètes pour le bien-être et la qualité de vie au travail,
• Charte Handicap " Nous sommes tous différents ",
• Engagement pour le Numérique Responsable et l'environnement,

Nos offres d'emploi sont ouvertes à toutes et à tous, sans discrimination fondée sur des caractéristiques personnelles. Nos chargés de recrutement restent à disposition si vous souhaitez en savoir plus sur nos valeurs et nos engagements.
Si votre profil est retenu, un chargé de recrutement prendra contact avec vous afin de discuter de votre parcours et de vos souhaits pour rejoindre Infotel. Vous aurez ensuite l'occasion de rencontrer l'un de nos ingénieurs d'affaires et/ou directrice d'agence avec qui vous pourrez échanger de manière plus précise sur nos opportunités.