MELTIS - Chef(fe) de projet Marketing B2B & Acquisition F/H
À propos de nous Depuis plus de 25 ans, MELTIS accompagne les entreprises dans le développement de leurs managers, de leurs équipes et de leurs organisations à travers des formations, coachings et dispositifs d'accompagnement sur mesure. Intégré à l'écosystème de NEOMA Business School, MELTIS travaille principalement avec des dirigeants, DRH, RRH, Responsables Formation et Talent Developers de PME, ETI et grands groupes. Dans le cadre du développement de notre activité, nous souhaitons renforcer notre équipe avec un(e) Chef(fe) de projet Marketing B2B & Acquisition. Notre ambition : faire du marketing un levier concret et mesurable de développement commercial. Mission Directement rattaché(e) à l'un des Responsables Commerciaux de MELTIS, vous travaillerez en proximité avec l'équipe commerciale afin de transformer nos priorités business en actions marketing capables de générer de la visibilité, des leads qualifiés et des rendez-vous. Votre rôle sera très opérationnel : nous recherchons quelqu'un capable de concevoir, déployer, mesurer et optimiser ses propres actions, et pas uniquement de piloter des prestataires. Vos principales missions
- Concevoir et piloter les campagnes d'acquisition B2B de MELTIS : LinkedIn, Google Ads / SEA, emailing, site internet, landing pages...
- Développer nos dispositifs de génération de leads et participer à leur qualification avant transmission aux commerciaux.
- Concevoir et promouvoir nos webinars, événements et différentes opérations marketing.
- Valoriser et développer nos partenariats, notamment sportifs et professionnels.
- Produire les contenus nécessaires aux campagnes : emailings, publications LinkedIn, pages web, supports commerciaux...
- Utiliser et développer les possibilités offertes par ActiveCampaign : segmentation, campagnes, automatisation et nurturing.
- Suivre la performance de chaque action et mesurer son impact sur notre activité.
- orientée business et résultats ;
- autonome et capable de passer rapidement de l'idée à l'action ;
- à l'aise avec les chiffres, les KPI et l'analyse de performance ;
- disposant d'une bonne culture digitale ;
- capable de travailler quotidiennement avec des commerciaux ;
- curieuse, force de proposition et adepte du test & learn.
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