Stage 2027-Optimisation des process de gestion de projet grâce à l'IA (F/H)

**Job Description:** Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être le stage qu'il vous faut ! Vous êtes étudiant(e) et à la recherche d'un stage ou d'une année de césure vous permettant de valider votre diplôme et qui fera décoller votre carrière ? Imaginez-vous au cœur d'une entreprise reconnue à l'international, implantée sur tous les continents du monde et riche d'une diversité de parcours, d'expertise et de culture. Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation, vous avez l'opportunité de faire partie de cette aventure passionnante. *Votre mission, si vous l'acceptez :* Une offre de stage intitulée «optimisation des process de gestion de projet grâce à l'IA (F/H)» vient de s'ouvrir au sein d'Airbus sur son site de Toulouse. Vous rejoindrez le département « BSDY » en charge du développement des systèmes avioniques de la Famille A320. Votre stage consistera à nous aider à améliorer nos outils et nos process de développement de systèmes, grâce à plus d'automatisation.

• Ce stage, d'une durée de 6 mois, débutera idéalement en Février (cette période est indicative et pourra être ajustée).*
• Vos principales missions consisteront à :*

• Se familiariser avec le process global de développement d'un système avionique, au sein de la famille A320.

• Proposer un assistant IA pour automatiser certaines tâches récurrentes, en particulier la préparation de revues 'Maturity Gates', qui correspondent à un état des lieux global d'un projet tout au long de son existence.
• Proposer des améliorations de process dans certains cas précis de développement (par exemple les projets qui suivent la méthode Agile; les

projets qui sont un portefeuille de plusieurs initiatives) Votre tuteur ou tutrice vous accompagnera tout au long de votre stage, vous aidant à développer vos compétences et à atteindre vos objectifs professionnels. Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes:

• Connaissance des process de développement et de gestion de projet chez Airbus
• Connaissance des Sytèmes avioniques, en particulier les commandes de vol de la famille A320
• l'IA mise en pratique

*Votre carte d'embarquement* : Vous êtes actuellement en 5ème année d'école d'ingénieur en Ingénierie aéronautique, gestion de projet, ou un domaine équivalent. Vous possédez idéalement les compétences suivantes : • Compétences techniques :

• Première expérience avec Gemini ou tout autre assistant IA
• Connaissance générale de l'aéronautique, et des systèmes avioniques en

particulier • Les méthodes de gestion de projet innovantes • Soft Skills :

• Energie positive
• Autonome et proactif
• Capacité à remettre en question le status quo et à proposer des solutions innovantes

• Langues :

• Anglais : Avancé
• Français : Courant

*Notre processus de recrutement :* Votre candidature sera analysée attentivement par notre équipe de recrutement. Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo. Suite à cette étape, si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. ****Company:****

AIRBUS SAS

*Employment Type:* Internship ------- *Experience Level:* Student *Job Family:* Programme & Project Management By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to *** . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.