Directeur/Directrice M&A

Directeur·trice M&A

Notre client est une société de conseil indépendante de conseil en fusions-acquisitions (M&A) à taille humaine et à forte culture entrepreneuriale implanté au cœur de Toulouse.

Réputée pour la qualité de son accompagnement auprès des dirigeants de PME familiales et régionales, ainsi que d’ETI en développement, elle conjugue les standards d’excellence des grandes banques d’affaires avec une approche de proximité, à la fois géographique et humaine.

La société intervient sur des opérations stratégiques à fort enjeu (cessions, acquisitions et levées de fonds) dont la valorisation se situe généralement entre 3 et 30 millions d’euros. en proposant un accompagnement sur mesure adapté aux ambitions de chaque dirigeant.

Sa mission est de mettre à la disposition des entreprises régionales une expertise M&A de premier plan, tout en conservant la proximité, l’engagement et l’agilité d’une structure entrepreneuriale indépendante.

Au-delà de la réussite des transactions, le cabinet place la relation humaine, la confiance et l’engagement aux côtés des dirigeants au cœur de son métier.

Animée par une forte volonté de contribuer au dynamisme économique local, l’ambition de la structure est claire : devenir l’une des références indépendantes du M&A small-cap en Occitanie et accompagner durablement les entreprises qui façonnent l’économie de nos territoires.

Dans le cadre de son développement, notre client recherche son futur Directeur M&A (H/F). Véritable acteur clé de la structure, vous occuperez un rôle central dans la conduite des opérations, l’accompagnement des clients et le développement de l’activité.

Vos missions en tant que Directeur·trice M&A

En tant que Directeur·trice M&A, vous pilotez l'exécution des opérations de bout en bout et assurez la coordination de l'ensemble des parties prenantes impliquées dans les transactions.

Vous êtes responsable de la feuille de route des opérations qui vous sont confiées. Dès la signature du mandat, vous définissez et coordonnez les différentes étapes du processus :

• définition de la stratégie de transaction ;

• coordination des travaux d’analyse et de valorisation ;

• supervision des mémorandums d’information et supports marketing ;

• organisation des processus compétitifs ;

• animation des échanges avec investisseurs, acquéreurs, banques, avocats et experts-comptables ;

• accompagnement des dirigeants dans leurs prises de décision ;

• négociation et suivi des différentes étapes jusqu’au closing.

Accompagnement des dirigeants :

Vous êtes l’interlocuteur privilégié des dirigeants tout au long de l’opération.

À ce titre, vous êtes capable de :

• vulgariser des sujets financiers et techniques complexes ;

• préparer les dirigeants aux différentes étapes stratégiques de l’opération ;

• rassurer et accompagner les clients dans les moments clés ou sensibles ;

• animer les échanges et faciliter la prise de décision.

Vous comprenez que derrière chaque transaction se trouvent avant tout des femmes, des hommes et des projets de vie entrepreneuriale.

Développement du cabinet :

Vous participez activement au développement de l’activité.

À ce titre, vous :

• développez et entretenez votre réseau de prescripteurs ;

• identifiez de nouvelles opportunités de mandats ;

• participez aux rendez-vous commerciaux ;

• représentez le cabinet lors d’événements économiques et financiers ;

• contribuez à la notoriété et au rayonnement de la structure.

Notre client recherche une personne souhaitant s’inscrire dans un projet entrepreneurial de long terme et participer à la construction d’une société indépendante en forte croissance.

Le profil recherché pour ce poste de Directeur·trice M&A

Issu·e d'une formation supérieure en finance, vous justifiez de 5 à 10 années d'expérience en M&A, acquises au sein d'une banque d'affaires, d'une boutique de conseil en fusions-acquisitions, d’un fonds d’investissement ou d’une structure équivalente.

Vous avez déjà participé activement à plusieurs opérations de cession, acquisition ou levée de fonds et êtes capable de piloter de manière autonome une transaction.

Votre anglais professionnel vous permet d’échanger avec des interlocuteurs internationaux.

Vous disposez d’une forte autonomie dans la conduite des opérations et appréciez les environnements responsabilisants où l’initiative est encouragée.

Au-delà des compétences techniques, notre client recherche avant tout une personnalité.

Vous êtes :

• entrepreneurial ;

• autonome ;

• curieux ;

• exigeant ;

• doté d’un excellent relationnel ;

• à l’aise avec les dirigeants de PME ;

• capable de conjuguer rigueur financière et intelligence humaine.

Vous souhaitez rejoindre une structure où les décisions se prennent rapidement, où l’impact individuel est visible et où chacun contribue directement à la réussite collective.

Pourquoi rejoindre cette aventure ?

• Participer au développement d’un acteur indépendant reconnu du M&A régional.

• Travailler directement aux côtés du fondateur.

• Intervenir sur des opérations stratégiques à forte visibilité.

• Être en contact direct avec les dirigeants et actionnaires.

• Évoluer dans un environnement entrepreneurial, agile et responsabilisant.

• Bénéficier d’une forte autonomie dans la conduite des missions.

Perspectives :

Le poste offre une forte exposition auprès des dirigeants ainsi qu’une participation active au développement du cabinet.

À moyen terme, le candidat retenu pourra être amené à jouer un rôle croissant dans la structuration, le développement et le rayonnement de l’activité.

Si vous souhaitez donner une nouvelle dimension à votre carrière et contribuer au développement d’un acteur de référence du M&A en région, nous serons ravis d’échanger avec vous.

Envoyez votre candidature à : [email protected]