Senior Business Developer IT F/H Ajouter aux favoris
- Un collectif de 120 talents, résolument conseil & tech autour du Cloud, Data, IA, Dev et test.
- Un lieu d'échanges et de convivialité en plein cœur de la ville, face au métro Capitole.
- Une vie de communauté dynamique :
- Des live communauté pour se rassembler.
- Des animations régulières pour partager et célébrer.
- Du sport pour bouger ensemble et garder l'énergie.
- Un ancrage local fort, au plus près de l'écosystème toulousain,
- Une culture du partage, de l'innovation et de l'apprentissage continu,
- Une ambiance conviviale, propice aux projets ambitieux et à l'épanouissement de chacun,
- Un lien fort avec les hubs du groupe, créateurs d'opportunités et à la pointe des tendances de notre marché.
- Définir et exécuter une stratégie de développement sur des comptes stratégiques (grands comptes et ETI du secteur de l'industrie principalement),
- Identifier, qualifier et concrétiser des opportunités complexes à forte valeur,
- Piloter des cycles de vente longs et structurés (multi-interlocuteurs, appels d'offres, deals complexes, mix local - national),
- Positionner des offres à forte valeur autour de la Data, du Cloud, de l'IA et de la transformation digitale.
- Porter un objectif de chiffre d'affaires et en assurer le suivi,
- Suivre et analyser vos performances via des KPIs et ajuster votre stratégie.
- Être garant de la culture business au sein des équipes,
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques, delivery et partenaires,
- Contribuer à la structuration et à l'amélioration des pratiques commerciales.
- Expérience significative (10 ans+) en développement commercial, idéalement en ESN, cabinet de conseil ou éditeur IT
- Excellente connaissance du tissu toulousain
- Track record démontré dans la signature de deals complexes et à forte valeur
- Compréhension des enjeux IT : Data, Cloud, IA, cybersécurité
- Forte culture du résultat, alliée à une vision stratégique du développement business
- Leadership naturel, capacité à influencer et embarquer des équipes
- Esprit entrepreneurial, autonomie et sens des responsabilités
- 1er échange avec Chloé: sur vos souhaits et motivations, et présentation de l'entreprise (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)
- 2ème échange avec l'équipe Business Onepoint : questions opérationnelles et descriptif de nos projets (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)
- 3e échange avec Sylvie FAVRE, partner : projection sur votre rôle au sein de Onepoint (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)
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