Directeur·rice Administratif·ve et Financier·ère H/F

Directeur·rice Administratif·ve et Financier·ère H/F, oui mais dans quelle structure ?

Dans le cadre de son développement et de la structuration de sa fonction finance, notre client, acteur reconnu de la rénovation énergétique et de la transition environnementale, recherche son/sa futur·e Directeur·rice Administratif·ve et Financier·ère H/F.

Vos missions sur ce poste de Directeur·rice Administratif·ve et Financier·ère H/F

En tant que membre du Comité de Direction, vous pilotez l'ensemble de la fonction financière de l'entreprise et accompagnez sa croissance à travers le management direct d'une équipe de cinq collaborateurs·rices. Véritable partenaire de la Direction Générale, vous contribuez à la structuration des processus, à l'amélioration de la performance et à la sécurisation des opérations.

Pilotage financier et gestion de la performance

• Superviser l'ensemble des activités comptables et garantir la fiabilité des informations financières produites.

• Assurer le pilotage des clôtures mensuelles et annuelles ainsi que la production des états financiers.

• Gérer et optimiser la trésorerie afin d'accompagner le développement de l'entreprise et de sécuriser ses équilibres financiers.

• Produire les analyses financières et les indicateurs de performance nécessaires au pilotage stratégique de l'activité.

• Accompagner la Direction Générale dans ses prises de décision grâce à des reportings fiables et pertinents.

Contrôle de gestion, contrôle interne et structuration

• Développer et diffuser une culture du contrôle de gestion auprès des différentes directions opérationnelles.

• Concevoir, mettre en place et faire évoluer les outils de suivi de la performance économique.

• Créer et structurer les dispositifs de contrôle interne afin de sécuriser les processus et les flux financiers.

• Formaliser, harmoniser et optimiser les procédures administratives et financières de l'entreprise.

• Veiller à l'application des bonnes pratiques de gestion et au respect des procédures internes.

Management et accompagnement des équipes

• Encadrer, animer et accompagner l'équipe finance dans son développement professionnel.

• Favoriser la montée en compétences des collaborateurs·rices et renforcer la transversalité au sein du service.

• Structurer l'organisation de la fonction finance pour répondre aux enjeux de croissance de l'entreprise.

• Instaurer une dynamique collective fondée sur la collaboration, l'exigence et l'amélioration continue.

Transformation digitale et amélioration continue

• Piloter les projets de modernisation de la fonction finance et accompagner les évolutions organisationnelles associées.

• Conduire les chantiers liés à la facturation électronique, à l'automatisation des processus et à la digitalisation des activités financières.

• Participer à l'évolution des systèmes d'information et à l'optimisation des outils de gestion.

• Identifier les leviers d'amélioration continue permettant de gagner en efficacité et en fiabilité.

Gouvernance, conformité et relations externes

• Garantir le respect des obligations comptables, fiscales, sociales et réglementaires de l'entreprise.

• Assurer la coordination des relations avec les commissaires aux comptes, les partenaires financiers et les organismes institutionnels.

• Veiller à la conformité des pratiques et à la maîtrise des risques financiers.

• Représenter la fonction finance auprès des interlocuteurs internes et externes en tant que référent·e de confiance.

Profil recherché

Vous justifiez d'une expérience significative sur une fonction de Directeur·rice Administratif·ve et Financier·ère ou Responsable Administratif·ve et Financier·ère, idéalement acquise dans des environnements en forte croissance.

Vous êtes reconnu·e pour :

• Votre expertise technique en comptabilité, fiscalité, contrôle de gestion et gestion financière.

• Votre capacité à structurer, optimiser et sécuriser les processus financiers.

• Votre leadership naturel et votre aptitude à fédérer une équipe autour d'objectifs communs.

• Votre aisance à évoluer dans des environnements en transformation et à accompagner le changement.

• Votre appétence pour les systèmes d'information, la digitalisation et les nouvelles technologies.

• Votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre capacité à dialoguer avec les instances de direction.

Formation supérieure Bac+5 en Finance, Comptabilité, Contrôle de Gestion ou équivalent.

Ce que le poste offre

• Un poste stratégique avec une forte visibilité auprès de la Direction Générale et du Comité de Direction.

• L'opportunité d'accompagner une entreprise en pleine croissance sur des enjeux structurants.

• Un rôle mêlant vision stratégique et proximité opérationnelle.

• Un environnement dynamique, innovant et engagé dans les enjeux de transition énergétique.

• Un accord de télétravail après la période d'intégration.

• Des avantages complémentaires : titres-restaurant, prime vacances, complémentaire santé, mobilité durable, CSE actif et autres avantages sociaux.

• Des locaux agréables et un environnement de travail favorisant la collaboration et l'autonomie.