Spécialiste en gestion de configuration (F/H)

Description de l'entreprise

La Direction des Compétences et des Practices (DCP) est l’entité d’accueil des Spécialistes du Groupe Alten. Elle est dédiée à la gestion des besoins d’expertise haut niveau.

Pour renforcer sa Practice Ingénierie Système , la DCP recherche un Spécialiste en gestion de configuration agissant en étroite collaboration avec le Manager de la Practice. Représentant technique du Groupe sur son métier, il intervient sur les besoins d’expertise internes ou clients, en synergie avec les Directions Opérationnelles.

 

En collaboration avec le Manager de Practice et l’équipe de Spécialistes de sa filière, il intervient sur 3 axes principaux :

1/ la réponse aux besoins d’expertise technique liés à la gestion de configuration avec une couverture multisectorielle chez nos clients et sur nos projets. 

2/ La structuration de notre filière de Spécialistes sur le court / moyen / long terme.

3/ L’animation de la Communauté de consultants de la Practice Ingénierie Système sur son domaine : partage de connaissances, formation, support technique.

Description du poste

Dans un secteur aéronautique en forte expansion, nous recherchons un Spécialiste en Gestion de Configuration pour intégrer notre équipe et contribuer à des projets ambitieux chez nos clients majeurs. Vous serez le garant de la cohérence, la traçabilité et la conformité des configurations tout au long du cycle de vie des produits.

Missions principales

1. Pilotage de la gestion de configuration

• Définir et appliquer la stratégie de gestion de configuration pour des programmes complexes (ex : avions, systèmes embarqués, équipements critiques).
• Garantir la traçabilité des modifications tout au long du cycle de vie du produit, en conformité avec les normes CM2, EIA-649, ou ISO 10007.
• Superviser les baselines et les livrables techniques (nomenclatures, plans, spécifications).

2. Optimisation des processus

• Identifier et résoudre les écarts de configuration et les risques associés.
• Proposer des améliorations pour rationaliser les processus (automatisation, digitalisation).
• Former et accompagner les équipes aux bonnes pratiques et outils (PLM).

3. Conformité et normes

• Veiller au respect des exigences clients (Airbus, Safran, Dassault) et des normes réglementaires (EASA, FAA, Part 21).
• Participer aux audits internes et externes.

4. Relation client et reporting

• Représenter la gestion de configuration auprès des clients et partenaires.
• Produire des rapports pour la direction (tableaux de bord, indicateurs de performance).

5. Expertise technique et développement des compétences métier

• Intervenir en expertise technique lors des phases d’avant-vente : compréhension du besoin Client, élaboration de la réponse technique en collaboration avec la Direction Commerciale et la Direction de Projet
• Travailler à l’animation de compétence et au développement des connaissances de sa Communauté métier.
• Participer aux évènements externes majeurs et aux cercles de partage propre à sa filière (salons, conférences, associations…), recherche de partenariats.

Qualifications

Vous êtes ingénieur diplômé(e) ou titulaire d’un Bac+5 et justifiez d’une expérience significative d’au moins 4 ans dans l’industrie, incluant une expérience d’encadrement technique réussie.

Compétences clés :

• Maîtrise avancée des normes, gestion des baselines, traçabilité des modifications.
• Expérience confirmée de certains outils apprécié sur ICC,  Windchill , 3DEXPERIENCE , Teamcenter , ou SAP PLM .
• Maîtrise des outils de data visualisation (Power BI, Tableau) et Excel avancé.
• Connaissance approfondie des exigences EASA/FAA et des processus de certification (Part 21).
• Anglais courant (indispensable pour les projets internationaux).

 

Qualités personnelles

• Leadership : Capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires et à prendre des décisions stratégiques.
• Esprit analytique : Résolution de problèmes complexes et prise de recul sur les enjeux techniques.
• Communication : Aisance pour présenter des sujets techniques à des non-experts et négocier avec les parties prenantes.
• Innovation : Ouverture aux nouvelles technologies (IA, digitalisation des processus).

 

Informations supplémentaires

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