Campagne de recrutement : Experts de l'Industrie Spatiale et du Câblage (H/F)

Description de l'entreprise

Explorez de nouveaux horizons au sein d’un groupe d'ingénierie mondiale à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants et de façonner l’avenir au sein d’une entreprise pour qui l’innovation est indissociable de l’ingénierie. Nouvelles mobilités, véhicules autonomes, usine du futur, réalité augmentée... sont les préoccupations quotidiennes de nos 15 000 ingénieux talents répartis dans plus de 30 pays.

Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou expérimenté, ingénieur ou chef de projet, vous trouverez chez SEGULA l’opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière. À vous de jouer, rejoignez-nous ! **

Acteur référent dans le secteur aérospatial, le Groupe propose des solutions intégrées d’ingénierie produit et process ainsi que des activités de production, maintenance et services associés.

À côté de chez vous ou à l’autre bout de la planète, vous trouverez chez SEGULA Technologies l’opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière !

Description du poste

Pôle Intégration Satellite & Structure

 

Assembleur, Monteur, Intégrateur Sats (H/F)

• Mission : Participation active à toutes les phases d'intégration des Nano-satellites, de la préparation des sous-ensembles jusqu'à la finalisation de l'intégration.

• Activités secondaires : Participations ponctuelles à des activités de fabrication ou finalisation de panneaux composites ou intégration structures.

• Profil : Technicien expert en assemblage de systèmes dans le domaine du spatial.

• Expérience : 8 ans minimum.

   

Assembleur / Monteur Expérimenté (H/F)

• Mission : Assemblage de panneaux composites, collage de divers éléments sur panneau et support AIT structures.

• Compétences clés : Connaissance et maîtrise des process spécifiques du client.

• Profil : Niveau Bac +2.

• Expérience : Expérience de 1 an en AIT sur les activités présentées.

   

Technicien Assemblage et Démontage Maquettes (H/F)

• Mission : En charge de l'assemblage (modèles IS45+ et Calisto) et du démontage (Alyah+) des maquettes.

• Compétences clés : Montage, assemblage, menuiserie et bricolage.

• Profil : Niveau Bac +2.

• Expérience : 6 à 7 ans.

   

   

Pôle Câblage Industriel & Thermique

 

Opérateur de Production Harnais (H/F)

• Mission : Mise en œuvre de procédés d'interconnexions filaires conformément aux instructions et exigences spécifiées.

• Compétences clés : Raccordement Sub-D, cheminement sur maquette et lecture de schémas de câblage en autonomie.

• Expertise : Recherche une polyvalence sur la compétence brasage (raccordement brasé sur connectique type Sub-D ou sur sole composant).

• Profil : Niveau Bac +2.

• Expérience : Expérience métier 3-5 ans ou CQPM avec 1 an d'expérience.

   

   

Opérateur / Opératrice MLI (H/F)

• Mission : Effectue les opérations de découpe et d'assemblage des différents éléments et le contrôle visuel du produit.

• Activités : Préparation de l'environnement de travail, respect des dossiers de fabrication et traçabilité matière.

• Profil : Expérience dans une industrie de production nécessitant rigueur, respect des procédures, minutie et travail de qualité.

• Expérience : 2 ans minimum en environnement de production industriel.

   

   

Pôle Logistique & Planification

 

Planificateur / Ordonnanceur (H/F)

• Mission : Assure la structuration globale des besoins projets en matières premières et mise à jour du Plan de production.

• Gestion : Saisie des données dans la GPAO, calcul des besoins (DA/OF) et gestion des inventaires tournants du stock magasin.

• Management : Management logistique et du magasin (1 personne).

• Compétences : Maîtrise de l'ERP (idéalement EXCALIBUR), capacités d'analyse, de synthèse et pédagogie.

• Profil : Niveau Bac +3 en Logistique ou Ordonnancement.

• Expérience : 5 ans minimum.

Qualifications

Dans chaque descriptif.

Informations supplémentaires

Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d‘origine sociale et culturelle, d’orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.