Testia SAS - Technicien.ne en Contrôle Non Destructif (CND) - UT2-ET2 - (H/F) - Toulouse

Airbus
Toulouse

Job Description: Testia, filiale du groupe Airbus, est une entreprise internationale spécialisée dans l’intégrité et les inspections d’aérostructures et le contrôle non destructif aéronautique. Grâce à son réseau mondial, avec des agences en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Testia peut fournir ses services à l’international et apporter des solutions globales aux besoins de l’industrie. Avec un catalogue unique de services et de produits CND, Testia est votre partenaire complet pour le CND aéronautique. Nous offrons une large gamme d’équipements et de produits pour des analyses rapides et efficaces des structures, composants et assemblages. Testia est également centre de formation dans toutes les méthodes de CND, tous niveaux confondus, et propose aussi des services d’inspection, de consulting, et d’engineering. Actuellement, nous sommes à la recherche de :

Technicien.nes en Contrôle Non Destructif (CND) - UT2-ET2 - (H/F) - Toulouse

Contexte de la mission Dans le cadre de l’expansion de ses activités de contrôle non destructif et plus particulièrement dans le domaine de la fabrication aéronautique, Testia recherche des Technicien.ne.s CND (Contrôle Non Destructif) Niveau 2 en Ultrasons et Courants de Foucault. Rattaché.e à l’agence de Toulouse, vous interviendrez sur site Airbus et/ou chez nos autres clients à proximité de l’agence, notamment sur des pièces en matériaux métalliques et composites, présents sur les dernières générations d’avions Vous rejoindrez une équipe à taille humaine, dont les valeurs principales sont la convivialité, la solidarité et la transmission du savoir. Selon vos souhaits d’évolution et grâce à nos nombreux projets variés, vous pourrez acquérir de la polyvalence sur d’autres activités et méthodes CND et contribuer à la montée en compétence de l’équipe.

Missions et objectifs du poste

En collaboration directe avec une équipe de Technicien.ne.s et expert.e.s en CND, vos missions principales consistent à :
  • procéder à des contrôles non destructifs sur pièces de fabrication chez nos clients
  • rédiger les rapports d’inspections contenant les résultats et la sanction selon les critères d’acceptation spécifiés
  • participer aux audits clients ou de certification, ainsi qu’au maintien des agréments et certifications
  • assurer la satisfaction clients internes / externes
  • garantir la qualité des pièces avionnables pour la sécurité des vols
  • participer à la formation des nouveaux inspecteurs sur les inspections Ultrasons et Courant de Foucault et au maintien des compétences de l’équipe

Profil

  • Toutes vos formations et expériences sont bienvenues chez Testia et vous devez être titulaire d’une Certification CND Niveau 2 en Ultrasons et Courants de Foucault - EN4179 (FrANDTB-COSAC) - secteur aéronautique
  • Des connaissances dans l’un des domaines suivants serait un plus : composites, structure avion, contrôle qualité ou dimensionnel
  • Bonne maîtrise de l’outil informatique
  • Anglais intermédiaire (écrit) permettant de travailler sur des spécifications client
  • Vos atouts : dynamisme, enthousiasme, autonomie, rigueur, polyvalence, pro-activité, très bon relationnel, capacités rédactionnelles

Informations de l’offre

  • Contrat : CDI
  • Horaires : journée et 2x8 - 3x8 ponctuel
  • Date de début : dès que possible
  • Lieu : Toulouse (31)
  • Déplacements ponctuels en France ou à l’étranger
  • Rémunération : en fonction du profil et/ou de l’expérience + prime CND mensuelle et avantages Testia ci-dessous

Ce que nous vous offrons

Une rémunération compétitive : prime d'intéressement et de participation, plan d’épargne salariale (PEG, PERCOL) abondé par Testia, plan d’actionnariat salarié avec attribution d’actions gratuites, remboursement des abonnements transport en commun à 50% …) Équilibre vie privée / professionnelle : télétravail, jours de congés supplémentaires pour évènements familiaux, et de nombreuses activités socio-culturelles proposées par le comité d’entreprise (CSE d’Airbus) Bien-être et santé : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès) Développement individuel : des opportunités d'évolution et de mobilité (groupe, interne ou géographique), de nombreuses formations, certifications, des programmes de développement accéléré Diversité et inclusion : accueil de toutes candidatures sans distinction d’origine sociale et culturelle, d’âge, de sexe, de handicap, d’orientation sexuelle ou de croyance religieuse) Engagement pour la sécurité et l 'environnement : Rejoindre Testia, c'est garantir la sécurité de nos salariés et de nos produits, vivre selon nos valeurs d'excellence, réduire notre empreinte carbone, étendre notre présence dans des industries durables, et viser la certification ISO 14001 pour notre engagement environnemental. Testia offre un environnement de travail enrichissant et dynamique, où chaque employé peut s'épanouir tout en contribuant à des projets ambitieux et responsables. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Testia France Contract Type: Permanent \------- Experience Level: Professional Job Family: By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to [email protected]. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Publié le 2026-11-12

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