Sales Developer Aerospace

Forums Talents Handicap
Toulouse
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un lngénieure Commerciale / Ingénieur Commercial afin de développer les offres auprès de nos clients sur le périmètre toulousain.

Vous aurez la charge de capter des opportunités, de générer de la croissance et créer de la valeur sur le territoire client qui vous sera attribué dans le respect de la stratégie de la direction commerciale.

Vos responsabilités seront les suivantes :

  • Prospection et développement de nos comptes clients, en réalisant les ventes d'assistance technique et/ou projets sur les métiers de l'ingénierie,
  • Participation à la construction des propositions techniques et financières pour tous types de projets avec les différents interlocuteurs de la structure,
  • Contribution au staffing et aux réunions de qualification des projets en lien avec les équipes,
  • Suivi des projets chez vos clients.
De formation supérieure (Bac + 5 – école de commerce ou école d’ingénieurs), vous justifiez d’une expérience significative de 1 an minimum sur un rôle similaire en sociétés de conseil. Une connaissance du secteur industriel (aéronautique ou aérospatial de préférence) est indispensable. Doté d'une forte autonomie et d'une aisance relationnelle reconnue, votre capacité de persuasion et de négociation ne sont plus à démontrer. Vous parlez anglais couramment. Quelques raisons de nous rejoindre Communauté Sales & Client Manager : intégrez un réseau d’experts, en lien avec les équipes Delivery, Avant-Vente, Bid Management et les clients. Vous évolurez dans un environnement collaboratif, avec des échanges réguliers autour des meilleures pratiques commerciales et sectorielles. Onboarding Sales dédié : vivez une intégration de 4 semaines sur les méthodes de vente, le portfolio et les process du groupe, via des contenus collectifs et individuels. Parcours de formation selon votre rôle : profitez de programmes adaptés à votre rôle et à vos objectifs pour renforcer vos compétences (stratégie de compte, valeur client, management complexe, coaching) et obtenez des certifications sur des thématiques clés : leadership, expertise sectorielle, développement des talents, sustainability… Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
Publié le 2026-02-12

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