Responsable Communication H/F

Responsable Communication H/F

Dans le cadre du développement de ses activités, notre client, une entreprise internationale, recherche un(e) Responsable Communication H/F afin de piloter ses actions de communication, accompagner son équipe et renforcer la visibilité de ses activités.

Vos missions sur ce poste de Responsable Communication H/F

Rattaché(e) à la direction, vous pilotez les actions de communication de l’entreprise, encadrez une équipe pluridisciplinaire et veillez à la cohérence des dispositifs déployés. Vous contribuez au développement de la visibilité de l’entreprise et à la promotion de ses activités auprès de ses différentes audiences.

Volet Management et Stratégie de Communication

• Vous assurez le pilotage opérationnel des actions de communication et accompagnez votre équipe dans la réalisation de ses missions :

  • Encadrer, accompagner et développer les compétences d’une équipe de communication.

  • Organiser les activités, répartir les missions et définir les priorités.

  • Déployer les plans de communication liés aux événements, programmes et différentes activités de l’entreprise.

  • Garantir la cohérence des messages et la qualité des contenus et supports de communication.

  • Renforcer la visibilité et la notoriété de l’entreprise auprès de ses publics cibles.

  Volet Performance et Coordination des Projets

Vous veillez à la bonne réalisation des projets et à l’efficacité des actions mises en place :

• Suivre les indicateurs de performance et proposer des axes d’amélioration.

• Piloter les budgets de communication et optimiser les ressources disponibles.

• Coordonner les agences, prestataires et partenaires externes.

• Superviser la communication liée aux événements et aux temps forts de l’entreprise.

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes afin d’assurer la cohérence des actions menées.

• Participer aux projets transverses et contribuer à l’amélioration continue des pratiques de communication.

Le profil recherché

Issu(e) d'une formation supérieure en communication, marketing ou management, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en communication , dont plusieurs années en management d'équipe.

Vous êtes reconnu(e) pour votre :

• Leadership et vos qualités managériales : vous savez fédérer une équipe, accompagner les collaborateurs dans leur développement et donner du sens aux objectifs collectifs.

• Expertise en communication : vous maîtrisez le déploiement de plans de communication multicanaux, la production de contenus et les dispositifs de communication événementielle et digitale.

• Capacité d'organisation : vous savez gérer plusieurs projets simultanément, arbitrer les priorités et mobiliser les ressources nécessaires.

• Esprit d'analyse et culture du résultat : vous êtes à l'aise avec le suivi des indicateurs, le pilotage budgétaire et l'amélioration continue.

• Aisance relationnelle : vous appréciez le travail en transversalité et savez interagir avec des interlocuteurs variés, y compris des experts et partenaires internationaux.

• Adaptabilité : vous évoluez avec aisance dans un environnement dynamique, multiculturel et en constante évolution.

Vous maîtrisez parfaitement le français et disposez d'un anglais professionnel courant , à l'écrit comme à l'oral.

Un intérêt pour les secteurs scientifiques, l'innovation, la formation ou le développement des communautés professionnelles sera particulièrement apprécié.

Ce que le poste vous offre

• Un poste à responsabilités au cœur des enjeux de communication d'une organisation à dimension internationale.

• L'opportunité de manager une équipe et de contribuer à son développement.

• Une fonction transverse permettant de collaborer avec des interlocuteurs variés et de participer à des projets structurants.

• Un environnement stimulant, tourné vers le partage des connaissances, l'innovation et le développement des activités.