Gestionnaire de Paie H/F
- Administration du personnel, suivi du collaborateur de l'entrée à la sortie, avenants ;
- Conseil client ;
Ce que le cabinet vous propose :
- Rémunération : 30KEUR et 36KEUR selon profil
- Poste : CDI - 35h
- Avantages :
- Ticket-Restaurant
- Prime d'intéressement
- Télétravail
- Logiciel : SILAE Les plus du cabinet : - Votre futur environnement : Vous intégrerez le pôle social, composé de 4 collaborateurs expérimentés et dynamiques.
- Un accompagnement de qualité : La formation est une priorité pour le cabinet, qui en a fait un véritable axe d'expertise. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet pour acquérir des méthodes de travail solides. Le cabinet est reconnu pour la qualité de ses formations, y compris des sessions régulières sur les évolutions réglementaires et techniques.
- Un esprit d'équipe fort : Vous rejoindrez une équipe soudée, bienveillante et respectueuse. Des temps de convivialité sont proposés régulièrement : salle de pause disponible à midi, événements internes (week-end au ski, journée détente, fête de Noël, soirées de fin de période, etc.). Le climat social est stable, sans turn-over dans le service social.
- Confort et flexibilité : Le cabinet attache une grande importance à l'équilibre vie pro / vie perso. Vous bénéficierez d'horaires trèd flexibles ainsi que de jours de télétravail. Votre profil: Ce que vous avez à apporter au cabinet : - Vous disposez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire, en cabinet d'expertise comptable.
- Vous bénéficiez d'une formation en paie. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
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