Team leader cybersécurité (Toulouse 31)
Présentation de l'entreprise
DN8 Solutions est un cabinet de recrutement accompagnant candidats et employeurs dans leurs projets professionnels à travers toute l’Europe. Réactivité, écoute et suivi personnalisé sont les piliers de notre approche. Chaque candidature est traitée avec sérieux et confidentialité.
Présentation du poste
Vous encadrez une équipe spécialisée dans l’analyse avancée (N3) des comportements malveillants web.
Vous évoluez dans une équipe positionnée comme une cellule d’expertise intervenant sur des problématiques de sécurité web à fort impact business (e-commerce à grande échelle).
Le poste conserve une forte dimension technique : vous intervenez directement sur les sujets les plus complexes tout en assurant un rôle de pilotage et d’encadrement d'équipe.
Vos missions
Détection & investigation N3
Intervenir sur les analyses les plus complexes et accompagner l’équipe sur les investigations N3
Exploiter des logs web à grande échelle ( WAF, authentification) avec Splunk
Détecter les comportements suspects et les fraudes : bots avancés, scraping de données, credential stuffing, abus de logique métier
Piloter les investigations poussées sur les incidents escaladés par les niveaux inférieurs
Expertise technique & amélioration continue
Assurer une veille active sur les mécanismes d'attaques web modernes et les vulnérabilités émergentes
Contribuer à l'amélioration continue des capacités de détection
Documenter les analyses et partager les connaissances avec l'équipe
Participer aux cellules de gestion d'incidents
Projet & sécurité applicative
Participer à l'évaluation, au POC et à l'intégration d'outils de sécurité innovants (WAF, solutions anti-bot, MFA, etc)
Conseiller et accompagner les équipes techniques internes (Dev, Ops) sur les enjeux de sécurité web.
Encadrer et animer une équipe
Assurer l’encadrement opérationnel de l’équipe : gestion des absences, entretiens annuels, recrutements
Animer les réunions d’équipe et assurer le suivi des projets
Suivre le plan de charge et affectation des ressources
Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences
Arbitrer les sujets techniques complexes et orienter les choix de l’équipe
Garantir la cohérence globale des pratiques de détection et d’analyse
Environnement et compétences technique :
Culture Web : excellente compréhension du protocole (structures, headers, codes erreurs), des APIs et des architectures web modernes
Logique analyse : forte capacité à faire parler des logs bruts et à détecter des signaux faibles ou des déviations comportementales
Menaces Web : parfaite connaissance des attaques du Top 10 OWASP (et OWASP API), du credential stuffing, du scraping et des logiques de contournement de WAF
Outillage : maitrise de Splunk (syntaxe SPL avancée) ou d'un outil de requêtage de logs similaires, mais aussi de la suite d’outils web (BURP SUITE, Postman, etc)
Profil recherché
Vous avez une expérience significative d’au moins 5 à 8 ans en cybersécurité, avec une forte composante web / détection / analyse avancée.
Expérience en environnement SOC appréciée mais non centrale
Compétences
Culture Web avancée : APIs, logique applicative
Analyse de logs complexes : capacité à détecter des signaux faibles
Menaces web et fraude : bots, credential stuffing, scraping, abus métier
SIEM / Splunk (SPL avancé)
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