Business Development Manager F/H - SAFRAN POWER UNITS FRANCE

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Power Units est spécialisé dans la conception et la production de groupes auxiliaires de puissance et systèmes de démarrage pour l'aéronautique civile et militaire, de turboréacteurs pour missiles et engins cibles. La société est un leader mondial dans son domaine avec plus de 21 000 systèmes livrés à ce jour dans le monde depuis sa création en 1961. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Descriptif mission

Et s'il était possible d'intégrer un grand groupe tout en travaillant dans une société à taille humaine ? C'est ce que Safran Power Units vous offre ! Notre société est spécialisée dans l'aéronautique civil et militaire et conçoit principalement trois produits : groupe auxiliaire de puissance, turboréacteurs et systèmes de démarrage. Nous recherchons notre futur-e Business Development Manager F/H en CDI. Rattaché-e au Chef de Service Business Development & Marketing de la Direction Commerciale, Programmes & Support Clients, vous contribuez au développement du business sur un portefeuille de produits et de marchés stratégiques, en cohérence avec la feuille de route de croissance de Safran Power Units. À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes : Développement commercial et stratégie de marché • Identifier et prioriser les opportunités d'affaires • Définir la stratégie de développement des marchés cibles • Piloter le sales funnel • Animer la prospection et porter la voix du client au sein de l'entreprise. Détection et mise en place de partenariats stratégiques • Identifier, structurer et animer des partenariats stratégiques contribuant à l'accès au marché, au renforcement de la proposition de valeur et au positionnement concurrentiel de l'entité. • Elaborer les accords de principes (MoU) avec les partenaires. Contribution aux campagnes et préparation des offres • Apporter en amont la connaissance client et marché • Elaborer les réponses à RFI • Coordonner les équipes multi-métiers et contribuer à la stratégie de capture ainsi qu'au positionnement des offres, en interface avec l'entité Commerce & Contrats. Relation client et influence marché • Développer la relation avec les clients, partenaires et parties prenantes clés, et représenter Safran Power Units dans les actions de promotion. Contribution à la stratégie de l'activité • Contribuer à l'analyse des besoins marché, à la roadmap produits/services, ainsi qu'à la préparation des plans stratégiques et des revues de performance. Le poste nécessite des déplacements réguliers en France et à l'international.

De formation Bac+5, école d'ingénieur, école de commerce ou formation universitaire équivalente, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en développement commercial international, stratégie de marché ou management d'opportunités complexes, idéalement dans l'aéronautique, la propulsion ou les équipements. Vous disposez des compétences suivantes : • développement commercial sur cycles longs et environnements complexes ; • détection et animation de partenariats stratégiques ; • bonne compréhension des phases amont d'offres et de capture ; • capacité à coordonner des équipes multi-métiers ; • bonne connaissance des marchés aéronautiques et/ou défense ; • sensibilité aux enjeux de compliance, d'export control et d'éthique des affaires. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité d'analyse, votre leadership transverse, votre orientation client, votre aisance relationnelle et votre capacité à évoluer dans un environnement international. Un niveau d'anglais courant est indispensable. Une seconde langue serait un plus.]]><