Administrateur Systèmes Windows / Réseaux - Domaine de la restauration (F/H) Ajouter aux favoris
- Administrer et maintenir les serveurs Windows ainsi que les environnements virtualisés (VMware ou équivalent).
- Assurer l'administration des infrastructures réseaux : LAN, WAN, VLAN, VPN, switchs, pare-feu et Wi-Fi.
- Gérer Active Directory, les GPO, les comptes utilisateurs et les droits d'accès.
- Superviser les sauvegardes, les restaurations ainsi que les dispositifs de PRA/PCA.
- Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des infrastructures.
- Déployer les correctifs de sécurité et participer aux démarches d'audit et de conformité.
- Contribuer aux projets d'évolution : migrations, ouvertures de sites, déploiements ou montées de version.
- Accompagner les équipes techniques en apportant un support de niveau avancé.
- Piloter les interventions des prestataires lorsque cela est nécessaire.
- Maintenir à jour la documentation technique ainsi que l'inventaire des équipements et des licences.
- Assurer le suivi des demandes via un outil de ticketing.
- Windows Server
- Active Directory
- DNS, DHCP, GPO
- VMware, Hyper-V ou autre solution de virtualisation
- Microsoft 365
- TCP/IP
- VLAN
- VPN IPsec
- Routage
- Administration de switchs et pare-feu
- Environnements multisites
- Sauvegarde (Veeam ou équivalent)
- Supervision (PRTG ou similaire)
- Cybersécurité
- Connaissance des recommandations ANSSI appréciée
- PowerShell
- autonome et organisée ;
- ayant le sens du service ;
- appréciant le travail en équipe ;
- capable d'analyser rapidement une situation et de proposer des solutions adaptées ;
- attachée à documenter son travail et à partager ses connaissances.
- Au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire
- Déplacements ponctuels à l'international.
- Anglais professionnel indispensable.
- Pas de télétravail
- Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,
- Le faire avec passion, engagement et respect,
- En mettant toujours l'humain au cœur du projet. Une présence forte en région : Notre siège CELAD-Toulouse offre des missions stimulantes à forte valeur ajoutée dans toute la région Occitanie . Grâce à notre diversité de clients, nous sommes actifs dans des secteurs aussi variés que la Banque et l'Assurance, le Transport, l'Automobile, l'Énergie, et bien d'autres. Une véritable palette d'opportunités qui saura satisfaire tous les appétits ! Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'on ne cherche pas simplement des CV.
Parce qu'au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force . Chez CELAD, le management de proximité n'est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d'évolution réelles... et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient. Et si l'aventure Celadienne était la vôtre ? Vous cherchez une entreprise où votre travail a de l'impact, où vous n'êtes jamais un numéro, où votre voix compte vraiment ? Chez CELAD, on prend soin des gens autant que des projets. Avantages à la clé : - 15 jours de RTT (100% « salarié » & Rachat à 125%)- Participation aux bénéfices - Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)- Des titres restaurants d'une valeur de 11€ / jour travaillé - Plan Epargne Entreprise - Prime de vacances - Avance sur salaire - Comité Social et Economique - Des jours de congés supplémentaires (congés ancienneté) Vous êtes curieux.se ? Parlons-en ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous !)2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases 3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD 4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l'équipe, les défis... 5/ Décision : si on se dit "go", on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée
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