Consultant Privacy bancaire & GRC
Le poste :
Notre client du secteur bancaire a besoin de vous !Nous cherchons activement un Consultant Privacy bancaire & GRC pour : Accompagner et conseiller les chefs de projets informatiques dans l'identification des données à caractère personnel et des traitements associés. Documenter les livrables RGPD conformément à la méthodologie CNIL, en coordination avec les experts en sécurité des systèmes d'information et dans le respect des standards et méthodes du Groupe. Définir et valider les exigences, identifier et évaluer les risques liés à la protection des données, et proposer des actions de remédiation adaptées. Rédiger les AIPD / PIA en collaboration avec les Métiers, les DPO concernés ainsi que les filières Juridique, Achats et Conformité du Groupe. Contribuer à la sensibilisation continue des collaborateurs aux enjeux de la protection des données et de la Privacy (RGPD, cookies et traceurs, usages de la Data et de l'IA, etc.) au sein des systèmes d'information. Assurer une veille réglementaire et opérationnelle en matière de protection des données. Apporter un support en cas de violation de données, de sollicitations de l'autorité de contrôle ou de demandes d'exercice de droits. Au sein d'un Centre de Service Sécurité Métier (CESM), rattaché à l'équipe Privacy & Control, vous intervenez en support des différentes plateformes Métiers d'un éditeur de solutions informatiques du secteur bancaire et assurantiel.Profil :
Profil recherché :Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et de pédagogie. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre sens de la communication, votre dynamisme et votre proactivité. Compétences requises : Solides compétences juridiques – Certification DPO CNIL indispensable
Compétences en sécurité et systèmes d'information (ex. MOOC ANSSI, architecture SI, ISO 27001 / 27005 / 27701)
Connaissance des métiers de la banque et de l'assurance
Maîtrise des méthodes de gestion de projet Agile
A propos de nous :
Nous sommes un néo-cabinet de conseil à la culture atypique : ouverte, collaborative, innovante, libre et transparente !Notre culture repose sur trois piliers :- L'Autogouvernance : chaque entité a ses propres processus de gouvernance
- La Plénitude : le fait d'être soi-même au travail sans masque social
- La Raison d'être évolutive : notre entreprise est composée de personnes qui ont à leur disposition tous les éléments afin de prendre des initiatives, ce sont les Rebooters qui font évoluer l'entreprise. Nos métiers s'articulent autour du conseil en IT, sur les nouvelles technologies, et l'Ingénierie. Nous ne nous limitons pas dans nos activités, aussi, nous mettons notre savoir-faire sur les problématiques RH à disposition, que ce soit sur du conseil ou du recrutement. Nous travaillons à avoir notre propre organisme de formation et nous nous expérimentons en créant des produits que nous commercialisons. En bref, nous passons des excellentes journées !
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