Employé Polyvalent Réception (H/F)
Présentation de l’entreprise : Montempô est un concept d’appart’hôtels destiné aux professionnels en déplacement et aux particuliers voyageant pour des séjours de quelques jours à plusieurs semaines. Nos résidences proposent des studios meublés, tout équipés, avec des services hôteliers pour combiner le confort de l’hôtel et l’atmosphère d’un « chez-soi » même loin de chez soi. Grâce à notre offre d’appart’hôtels économiques situés près des grandes agglomérations, nous proposons des solutions simples, efficaces et accessibles. Notre ambition : rendre chaque mobilité professionnelle agréable et positive. L’entreprise est en pleine croissance, soutenue par des actionnaires tels que la Caisse des Dépôts et Consignations, Action Logement, et Accueil Partenaires. Chiffres clés de Montempô :
- 14 appart’hôtels dans 10 grandes agglomérations françaises, soit 1 500 chambres.
- Une équipe de 92 collaborateurs.
- 3 ouvertures prévues en 2026.
- Tickets restaurants
- Mutuelle
* PEE
- 50% Transports
- Participation
- Assure les différentes prestations offertes aux clients (accueil, réservation, arrivées/départs)
- Assure un accueil personnalisé des clients et instaure une ambiance conviviale
- Participe à la fidélisation de la clientèle existante
- Peut être amené à traiter des objections et réclamations de la clientèle et en informe le Directeur d’hôtel
- Est en charge de la facturation et de l’encaissement des recettes
- Assure le contrôle de sa caisse et veille à la sécurité des fonds
- Peut-être amené à assurer la clôture de la journée hôtelière
- Peut être amené à assurer le contrôle des chambres
- Participe à la maintenance technique de l’hôtel en déclarant les anomalies techniques constatés lors de vos contrôles de studios et/ou aux informations remontées par les clients lors de leurs séjours.
- Participe à la bonne application des procédures d’hygiène (DLC…).
- Veille à la bonne application du règlement intérieur et des conditions générales de ventes
- Veille à la sécurité des biens et des personnes au sein de l’hôtel
- Veille à la bonne application des lois notamment celles concernant :la lutte contre l’alcoolisme, la Prostitution, la discrimination et les stupéfiants
- Il/elle contribue à la satisfaction permanente de la clientèle en assurant une prestation de qualité dans le respect des normes et procédures ainsi que de la loi en vigueur.
- De niveau BAC ou BTS hôtellerie- restauration ou ayant une connaissance des métiers de l’accueil.
- Langues requises : Français (langue d’usage) – Anglais (niveau opérationnel)
- Bonne connaissance de l’environnement Windows, la connaissance de Mister Booking serait un plus.
- 2 jours de travail hebdomadaire (variable semaine, weekend, jours fériés), en shift matin ou après-midi
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