Assistant H/F
- Développer, mettre en place et maintenir les procédures et politiques sécurité et santé
- Assurer la mise en conformité de l'entreprise aux lois en matière de santé et sécurité au travail
- Développer, mettre en place et animer des formations sécurité
- Formations génériques à la sécurité
- Formations autorisations de conduite (chariots, nacelles, ?)
- Accueils sécurité de sous-traitants
\n - Animer des réunions avec les équipes internes et / ou externes
- Contribuer à la mise en œuvre des projets existants ou à venir du site
- Gestion de sous-traitant
- Être un contact privilégié lors de l'accueil des sous-traitants
- Appliquer les procédures internes afin de qualifier les sous-traitants
- Réaliser les autorisations de travail des entreprises extérieures (analyses des risques)
- Auditer les entreprises extérieures
\n
- Formation supérieure dans le domaine Hygiène, Sécurité, Environnement ;
- Expérience d'au moins 3 ans en HSE dans un environnement industriel ;
- Bonne connaissance de la réglementation santé et sécurité au travail ;
- Expérience en gestion et suivi des sous-traitants ;
- Capacité à réaliser des audits terrain et analyses de risques ;
- Aisance relationnelle et capacité à communiquer avec différents interlocuteurs ;
- Esprit d'analyse et aptitude à résoudre des problématiques complexes ;
- Anglais professionnel niveau B2 minimum ;
- Maîtrise des outils Microsoft Office, Teams et Power BI ;
- La maîtrise des macros Excel constitue un plus ;
- Dynamisme, autonomie et sens de l'organisation
\nInformations complémentaires :
- Horaires de travail : 35h semaine (journées normales ou décalées)
- déplacement possible sur sites internes
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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