Stage - Concepteur(trice) / Développeur(se) GMAO Carl - Business Line Solutions & Expertises - Toulouse

Forums Talents Handicap
Toulouse
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Description de l'entreprise

Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.

The world is how we shape it

Description du poste

Dans le cadre d’un projet de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO), vous intégrez une équipe agile organisée selon les principes SAFe et intervenez autour du progiciel CARL Source ainsi que des applications métiers associées. Le projet s’inscrit dans une démarche de modernisation des outils de maintenance et de gestion des actifs industriels.

Votre rôle et vos missions :

Les projets GMAO visent à optimiser la gestion du patrimoine, la maintenance préventive et corrective des équipements ainsi que le pilotage des interventions terrain. Le progiciel CARL Source permet de gérer les actifs, les demandes d’intervention, les ordres de travail, les plans de maintenance et le suivi opérationnel des activités.

Au sein de l’équipe projet, vous participez aux activités suivantes :

  • Paramétrer et faire évoluer les fonctionnalités du progiciel CARL Source ;
  • Analyser les besoins métier et contribuer à leur traduction en solutions fonctionnelles ;
  • Participer à la configuration des processus de maintenance et de gestion des équipements ;
  • Réaliser les tests fonctionnels et accompagner les phases de recette ;
  • Contribuer à l’amélioration continue des outils, des processus et des bonnes pratiques ;
  • Participer à la documentation fonctionnelle et au support des utilisateurs.

Les apports du stage :

  • Découvrir un progiciel de référence dans le domaine de la GMAO ;
  • Comprendre les enjeux de gestion des actifs et de maintenance industrielle ;
  • Participer à un projet agile à grande échelle ;
  • Développer des compétences en analyse fonctionnelle, paramétrage et conduite du changement;
  • Travailler en interaction avec des équipes projet, métiers et techniques.

Environnement technologique et fonctionnel :

CARL Source, SQL, API REST, outils de gestion de projet Agile, GitLab, Jenkins, méthodologie SAFe/Scrum.

Environnement humain :

Vous êtes intégré(e) à une équipe à taille humaine, dans un environnement collaboratif favorisant l'autonomie, la montée en compétence et la prise d'initiative. Vous contribuez activement à la réussite du projet et à l'amélioration continue des solutions mises en œuvre.

Qualifications

Votre profil :

Étudiant(e) en 4ème ou 5ème année d’école d’ingénieur en informatique ou formation équivalente, vous êtes dynamique, curieux(se) et motivé(e) par les enjeux du numérique responsable. Des connaissances en Java sont souhaitées. Une maîtrise des API REST ou de Kafka est un plus.

Informations supplémentaires
  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.
  • Un package avantages intéressants : des titres restaurants, accès aux subventions des activités sociales & culturelles.
  • Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe
  • Des plateformes de formations en autonomie pour vous accompagner votre développement personnel
  • De très nombreuses opportunités en CDI peuvent vous attendre à l’issue du stage.

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

Publié le 2026-11-12

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