Chef de Projet IVV - Spatial - Toulouse

Forums Talents Handicap
Toulouse
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Description de l'entreprise

CS, filiale du groupe Sopra Steria, est un acteur technologique de référence dans la conception, l’intégration et l’exploitation de systèmes critiques. Présents dans 7 pays avec plus de 2600 collaborateurs passionnés, nous intervenons au cœur des enjeux de souveraineté, de sécurité et de performance, dans des secteurs stratégiques tels que la défense, le spatial, l’énergie, l’industrie, le transport, l’aéronautique et la cybersécurité.

Notre différence ? Une expertise unique en systèmes temps réel, des solutions souveraines et durables, et une culture d’innovation forte, portée par 15 % de notre chiffre d’affaires investi en R&D. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs programmes les plus complexes, du contrôle aérien à la lutte anti-drones, en passant par les systèmes nucléaires et les centres de contrôle satellites.

En rejoignant CS, vous intégrez une entreprise humaine et innovante.

  • Nous livrons bien plus que des systèmes, nous bâtissons la confiance.
  • Nous allons au-delà des besoins exprimés, nous préparons les défis de demain.
  • Plus que de simples experts, nous façonnons l’innovation.

Explorer, observer, sécuriser l’espace de demain.

Avec 50 ans d’expertise, notre Business Unit Espace est un partenaire de confiance des agences spatiales, maîtres d’œuvre et opérateurs de satellites à travers l’Europe.

Forte d'un savoir-faire reconnu, elle contribue activement à renforcer la performance, la sécurité et l’innovation de l’écosystème spatial.

Nos équipes apportent leur expertise sur l’ensemble du cycle de vie des missions : observation de la Terre, systèmes de navigation et de télécommunication, sciences et exploration interplanétaire, surveillance et sécurité de l’Espace. Portées par l’IA et nos solutions souveraines, nous repoussons chaque jour les frontières technologiques des programmes spatiaux européens.

Rejoindre cette Business Unit , c’est façonner le futur de l’espace aux côtés d’experts passionnés.

Description du poste

Nous recrutons un(e) Chef(fe) de Projet pour rejoindre notre Business Unit Espace au sein de notre Agence Space Consulting & Engineering , spécialisée dans le support et les services aux principaux acteurs du spatial en Europe. Dans le cadre de la réalisation et du suivi de leurs grands programmes, nous intervenons sur l’ensemble des métiers du secteur spatial : segment sol de contrôle, mécanique spatiale, cybersécurité, communications, traitement d’image ...

Nous accompagnons nos clients dans toutes les étapes des projets : développement, intégration, qualification et opérations à travers des prestations d’expertise, d’architecture et de support technique couvrant un large spectre de compétences.

Vos missions

Dans le cadre de projets stratégiques du secteur spatial, vous intervenez sur des missions à forte valeur ajoutée, notamment autour d’un programme de satellites de télécommunication.

Vous évoluez sur le périmètre du segment sol, avec un rôle central mêlant pilotage, coordination et expertise IVV (Intégration, Vérification & Validation).

En tant que Chef(fe) de Projet IVV, vous êtes en charge de :

  • Piloter les activités IVV sur le périmètre segment sol
  • Définir et suivre la planification IVV
  • Coordonner les équipes techniques
  • Assurer le management opérationnel des activités
  • Être l’interface privilégiée du client sur les sujets IVV
  • Garantir la tenue des engagements (qualité, coûts, délais)
  • Participer aux instances projet et aux revues technique

L'environnement technique

  • Systèmes complexes du segment sol spatial (télécoms satellites)
  • Processus IVV
  • RQM, Jira, Confluence
Qualifications

De formation Bac+5, vous avez au moins 3 ans d’expérience en tant qu’IVV Manager et gestion de projet et au moins 8 ans d’expérience dans le domaine de l’IVV dans un programme du spatial. Vous savez piloter les d’activités IVV (planification, suivi, reporting), coordonner les multi-équipes dans un environnement complexe et gérer les interfaces techniques et client

Vous êtes doté(e) d’un leadership naturel et vous savez f édérer les équipes ? Vous avez un excellent relationnel et un grand sens de la communication ? Alors vous êtes la pépite que nous recherchons !

Informations supplémentaires

Rejoignez une entreprise où l’humain, l’innovation et l’impact se rencontrent.

Chez CS, nous offrons :

  • Une expérience collaborateur enrichissante , portée par un environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité, l’autonomie et le bien-être au quotidien.
  • Un parcours d’intégration complet pensé pour embarquer chaque talent dès le premier jour et une Academy pour développer vos compétences, enrichir votre expertise et construire les parcours professionnels qui vous ressemblent.
  • Un engagement sociétal fort : plus de 3000 associations soutenues, une politique handicap active, une culture inclusive, une démarche de numérique responsable, et des partenariats comme Elles bougent pour inspirer les talents féminins de demain.

…et bien d’autres avantages à découvrir en nous rejoignant !

Notre singularité ? L’alliance unique entre expertise technologique, projets critiques et engagement humain. Entreprise innovante et responsable, nous construisons un environnement éthique, inclusif et tourné vers l’avenir. Ouverts à tous les talents, nous croyons que la diversité est une richesse.

La suite des évènements

Si votre profil correspond, vous serez invité à un entretien technique avec l’un de nos Responsables opérationnels, pour échanger sur vos compétences et votre vision du métier.
Vous rencontrerez ensuite Elodie ou Laura pour un moment d’échange autour de votre parcours, vos aspirations et notre culture d’entreprise.
Enfin, parce que nous valorisons la transparence et le respect, nous nous engageons à vous faire un retour personnalisé par téléphone, quelle que soit l’issue du processus.

#space #CSGROUP #IVV

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

Publié le 2026-07-07

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