RECEVEUR·SE PLACIER·ÈRE - CDD 1 AN

Détails de l'offre

Famille de métiers

Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives

Grade(s) recherché(s)

Emploi contractuel de cat. C

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui ( Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique )
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

Temps de travail

Temps non complet, 17h30 hebdomadaire

Télétravail

Non

Management

Non

Rémunération indicative

grille des adjoints techniques territoriaux + IFSE de 155€ mensuels

Descriptif de l'emploi

La commune de Castanet-Tolosan compte 3 marchés : le marché historique du mardi matin, le vendredi après-midi plutôt orienté bio et producteurs, et le samedi matin.

Ces marchés rassemblent selon la période entre 60 et 80 commerçants le mardi et une vingtaine de commerçants les vendredis et samedis, dont des producteurs, des traiteurs, des commerçants alimentaires traditionnels (boulangerie, boucherie, fromagerie, primeurs, …), des commerçants non alimentaires (confections, prêt-à-porter, articles de cuisine, …) et des services réalisés sur place.

Sous la responsabilité de la chargée de projet alimentation durable et marchés de plein vent., vous serez en charge d’assurer l’organisation opérationnelle des 3 marchés de plein vent de la commune en garantissant le bon déroulement des marchés et le respect de la réglementation.

Missions / conditions d'exercice

Votre rôle ? Contribuer directement à la qualité du service rendu aux commerçants et aux usagers des marchés de plein vent de Castanet-Tolosan.

1- Sur les marchés :
- Accueillir les commerçants non sédentaires, contrôler les papiers règlementaires et organiser le placement des commerçants suivant les critères du règlement.
- Assurer le bon déroulement du marché dans l’application du règlement du marché en gérant les éventuelles incompréhensions (gestion des conflits), en manipulant le mobilier urbain et les équipements techniques et en faisant le lien entre commerçants, usagers et services municipaux.
- Encaisser les droits de place selon la tarification en vigueur.

2- Gestion administrative :
- Assurer le suivi des présences des commerçants abonnés ainsi que la mise à jour de leurs dossiers.
- Traiter les demandes d'emplacement et participer à l’organisation de la commission marché et assurer le suivi des décisions.
- Participer à la vie du service et à la mise en place de projets relatifs aux marchés de plein vent.
- Assurer le suivi de la régie.

Profils recherchés

- Connaissance de la réglementation en matière de commerce non sédentaire (droits de place, arrêtés municipaux, règles d’occupation du domaine public) avec idéalement une première expérience en collectivité territoriale.
- Gestion administrative de base (encaissement des droits de place, rédaction de rapports).
- Maîtrise de l’outil bureautique (tableur, logiciel métier, messagerie).
- Connaissance en comptabilité publique (régie de recettes appréciée).
- Notions des règles d’hygiène et de sécurité applicables aux marchés alimentaires.
- Sens du service public et de la médiation, aptitude à la gestion de conflits (litiges entre commerçants, réclamations).
- Qualités relationnelles, sens de la diplomatie et de l’écoute active.
- Capacité à travailler en lien avec les services municipaux (police municipale, services techniques...)
- Capacité d’organisation, discrétion, réactivité et autonomie