Chef d'équipe plancher (H/F)

CRIT TOULOUSE Gros oeuvre & TP
Toulouse
A propos de CRIT TOULOUSE Gros oeuvre & TP: Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !

L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Alors prêt(e) à travailler à nos côtés ?
Votre mission: Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons pour l'un de nos clients, un Chef d'équipe plancher H/F à Toulouse.
Vos principales missions :
- Sous la responsabilité d'un chef de chantier dans une équipe de 5-6 personnes, vous êtes chargé d'une équipe de travailleurs sur les chantiers de construction de planchers
- Coordination des tâches et respect des délais
- Bonne lecture des plans d'exécutions indispensable
- Participation aux travaux de construction et de rénovation
- Garantie de la sécurité et de la qualité du travail
-Vous serez amené à gérer « l'administratif terrain » (pointage heures, commandes, livraisons etc....)
-Vous aimez les responsabilités, la polyvalence. Vous souhaitez développer votre technicité et augmenter vos expériences chantiers. Expérience minimum 2 ans sur un poste similaire

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomad Votre profil: Si vous êtes un ancien artisan, chef d'équipe expérimenté et que vous souhaitez évoluer, votre expérience terrain nous intéresse. Le profil parfait n'existe pas, le plus important pour nous est votre état d'esprit, votre envie d'apprendre, votre engagement et votre volonté de bien-faire. La technicité demandée peut-être acquise tout au long de nos chantiers auprès de nos équipes. Nous souhaitons recruter un véritable bras droit pour nos chefs de chantier afin de pouvoir les seconder sur des dossiers d'importances relatives et d'obtenir de la souplesse sur nos multitudes de chantier en démarrage

Publié le 2026-04-03

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