Ingénieur(e) Rétro-Engineering - Systèmes d'Essais Électriques (DES)
Le poste :
Dans le cadre des activités aéronautiques, le poste consiste à analyser, fiabiliser et mettre à jour les outillages existants liés aux Digital Equipment Simulators (DES), utilisés pour réaliser les essais électriques au sol sur avions (tous programmes).L'objectif est de créer et maintenir une base de données exhaustive des paramètres avion et de leurs caractéristiques électriques, afin de permettre la rénovation et le déploiement de nouveaux DES. Missions principales : Analyser les outillages existants et établir une base de données des paramètres avion avec leurs caractéristiques électriques.
Comprendre et interpréter un cahier des charges (CDC).
Extraire et retranscrire les données issues du CDC, des dossiers de définition (DD), des datasheets fournisseurs, etc.
Alimenter et maintenir à jour la base de données (sous tableur) pour chaque paramètre avion.
Réaliser les schémas électriques associés à chaque paramètre avion.
Effectuer les calculs de charges électriques pour chaque paramètre avion.
Créer et mettre à jour les synoptiques (représentations visuelles) de la base de données et en vérifier la cohérence sur le terrain.
Participer au déploiement de nouveaux DES sur poste avion.
Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité dans les zones d'intervention.
Profil :
Anglais courant – ConfirméConnaissance du domaine aéronautique – Confirmé
Schémas électriques – Intermédiaire
Lecture de plans – Confirmé
Planification – Confirmé
SAP – Confirmé Outils et logiciels additionnels : SAP
AirnavX
IBM / Easy IBM
STDO
NormMaster
AIRINA
Google Suite (Sheets, Docs, Gmail, Diagrams, …)
A propos de nous :
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.
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