Médecin coordonnateur
Nous recherchons notre futur Médecin Coordonnateur h/f à 0.6 ETP à partir du 02/03/2026
L’environnement du poste:
L'EHPAD Le Clos d’Eugénie, située 3 av James Clerk Maxwell facilement accessible par la Rocade Arc-en-ciel et les transports en commun, il accueille 70 résidents dont une Unité Protégée de 14 places.
Le Médecin Coordonnateur H/F, dans la réussite de ses fonctions, s'appuie sur l'équipe pluridisciplinaire interne (IDEC, IDE, AS, psychologue) et sur les intervenants médicaux et paramédicaux externes. Nous sommes équipés du logiciel de soins Titan et nous avons des conventions avec pharmacie, hôpitaux, équipes de soins mobiles et opticiens pour toujours améliorer la prise en soin.
Positionnement et missions:
Le Médecin Coordonnateur doit veiller au respect de l’éthique dans les pratiques professionnelles, centrées sur la personnalisation de l’accompagnement de chaque résident, ainsi que sur les choix et attentes de celui-ci, en tenant compte des contraintes du fonctionnement collectif. Le Médecin Coordonnateur est engagé dans :
- Les admissions et les mouvements de résidents
- Evaluation de l’état de dépendance et de l’état pathologique des résidents
- Les projets de soins des résidents
- Le circuit du médicament
- Les bonnes pratiques gériatriques
- Les Projets institutionnels : commission gériatrique, RAMA, Plan Bleu….
Votre profil: Vous avez le souhait de vous intégrer au sein d'un Etablissement labellisé dans le cadre de la qualité de vie et bientraitance et d’une Equipe Direction dynamique.
Vous êtes docteur en médecine inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins et disposez idéalement d'une formation de gériatre ou de médecin coordonnateur en EHPAD (ou en cours de formation).
Le poste s'adresse aussi à des médecins libéraux souhaitant progressivement baisser leur activité en cabinet et occuper un poste salarié à temps partiel de médecin coordonnateur. Cadre du secteur privé - temps de travail 0.6 ETP soit 91h/mois.
Rémunération à partir de 7000€ brut/mois pour un équivalent temps plein, salaire négociable
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