ALT 2026 - H/F Supply Chain & Quality Manager (SCQM) - Business Transformation

• *Job Description:**
• **Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l'apprentissage qu'il vous faut ! ***

Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l'international, implantée sur tous les continents du monde et riche d'une diversité de parcours, d'expertise et de culture. Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation, vous avez l'opportunité de faire partie de cette aventure passionnante. Opter pour une ou plusieurs années en alternance est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant. L'équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période d'alternance. Une offre d'apprentissage intitulée **"*Supply Chain & Quality Manager (SCQM) - Business Transformation*"* * vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Commercial Aircraft sur son site de Blagnac. Vous rejoindrez une équipe de Supply Chain & Quality Managers (SCQMs) au sein du département * "PIAT3 - Composite Detail Parts - Supply Chain & Quality ". * L'apprentissage consistera à assurer l'amélioration et le suivi de la gouvernance du service dans un contexte de changements majeurs. **Le rôle du SCQM (Supply Chain & Quality Manager) chez PIAT3** Le SCQM est le garant de la performance fournisseurs (On Time & On Quality). Sa mission est vitale : protéger les lignes d'assemblage d'Airbus en s'assurant que chaque pièce soit livrée avec le niveau de qualité requis et dans les délais impartis, tout en garantissant la stricte conformité aux réglementations aéronautiques. Véritable chef d'orchestre, le SCQM interface en interne avec les Achats, le Bureau d'Études, le Manufacturing Engineering, la Qualité et la Production. Il pilote la performance opérationnelle et assure une surveillance terrain rigoureuse (audits, résolutions de problèmes techniques ou logistiques) pour prévenir tout risque de rupture de la chaîne de production. Sa mission est double :

• Sécuriser la conformité immédiate du produit.
• Accélérer la maturité industrielle des fournisseurs pour soutenir la montée en cadence (Rate) d'Airbus.

L'équipe *PIAT3 *est responsable du panel mondial de fournisseurs de pièces primaires en composite et de petits assemblages. Elle doit intervenir pour sécuriser l'approvisionnement de sites stratégiques : Nantes, Saint-Nazaire (Montoir), Toulouse (Lignes d'Assemblage Final, St Éloi, Atelier éléctrique A30), ainsi que le site Airbus America à Kinston (Caroline du Nord). **Contexte de la mission : Un service en pleine mutation** Le service PIAT3 évolue aujourd'hui dans un environnement en profonde transformation. Suite à une réorganisation récente de l'équipe et à l'évolution des portefeuilles de chacun, nous relevons un défi industriel majeur : l'intégration de la Supply Chain du site Airbus America à Kinston (ex-Spirit AeroSystems), acquis fin 2025. Cette intégration représente une véritable révolution opérationnelle pour notre périmètre, incluant la gestion de 8 nouveaux contrats, l'intégration de 4 nouveaux fournisseurs et une refonte globale de nos processus de suivi. Dans ce cadre en pleine mutation, PIAT3 adapte actuellement sa gouvernance, ses outils de pilotage et son reporting pour répondre aux exigences de ce nouveau scope international et s'adapter au mieux à la réorganisation du service. Cet apprentissage débutera à la rentrée scolaire 2026 pour une durée de 1 ou 2 an(s). **Vos Missions : Piloter le changement et l'excellence opérationnelle** Directement rattaché(e) au Manager du service, et Encadré(e) par votre tuteur(trice), vous jouerez un rôle de facilitateur et de support stratégique dans le déploiement de cette nouvelle organisation. 1. Déploiement de la Gouvernance & Reporting :

• Participer activement à la mise en place de la nouvelle structure de pilotage du service.
• Contribuer au design et à l'automatisation des tableaux de bord (KPIs) pour le suivi de la performance des fournisseurs (notamment le nouveau périmètre US).
• Assurer la fiabilité des données de reporting pour faciliter la prise de décision.

2. Support au Management et Coordination :

• Assister le manager dans la gestion quotidienne de l'équipe (animation des rituels, suivi des plans d'actions).
• Préparer les supports de communication pour les revues de performance internes et externes.

3. Interface Transversale :

• Agir comme point de contact pour fluidifier les échanges entre les services internes Airbus et les fournisseurs internationaux.
• Soutenir l'équipe dans la résolution de problématiques logistiques ou qualité ponctuelles liées à la phase d'intégration.

Ce poste vous offre une vision transverse unique sur la Supply Chain aéronautique mondiale et vous plonge au cœur de l'actualité stratégique d'Airbus.

• *Compétences & Prérequis : **
• Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +5 (École de Commerce, d'Ingénieur ou Master spécialisé) avec une spécialisation en Ingénierie Aérospatiale, Supply Chain, Gestion de projet ou Management Industriel, pour un apprentissage d'une durée de 1 ou 2 an(s).*

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

• Aisance avec les données : Vous maîtrisez le Pack Office ou G-Suite pour structurer le nouveau reporting.
• Culture industrielle : Une première connaissance des enjeux de production ou de qualité (idéalement aéronautique) est un plus.
• Adaptabilité & Agilité : Vous êtes à l'aise dans les environnements qui bougent ('change management') et savez prioriser vos tâches face à des imprévus.
• Esprit de synthèse : Vous savez transformer des informations complexes en indicateurs clairs et visuels.
• Connaissances digitales: Vous êtes à l'aise dans l'apprentissage de nouveaux outils digitaux et l'utilisation de l'intelligence artificielle.
• Excellent relationnel : En tant qu'appui au manager, vous savez communiquer avec diplomatie auprès d'interlocuteurs variés (internes et externes).
• Autonomie & Proactivité : Vous n'attendez pas les consignes pour proposer des améliorations sur les outils ou les processus.

• Compétences linguistiques : Anglais : avancé Français : avancé Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer. Notre processus de sélection L'étude des candidatures est réalisée par un recruteur. Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé. Cet entretien vidéo sera visionné par le recruteur. Si votre candidature est présélectionnée à l'issue de cette étape, elle sera transmise au/à la manager du poste. Le/la manager (et/ou tuteur(trice)) organisera des entretiens avec les candidat(e)s présélectionné(e) avant de choisir le/la candidat(e) final(e) retenu(e) sur le poste. Avantages liés à l'entreprise Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle. Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employé(e)s des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise. Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site : Information complémentaire Dans l'éventualité où notre offre d'alternance retiendrait votre intérêt, veuillez préparer les informations suivantes, qui vous seront demandées au moment de votre candidature :

1. Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée,
2. Durée de la formation visée,
3. Nature du contrat envisagé (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) par l'école.

**Want to spread your wings? What if your adventure begins with us? ** Whatever your dream job may be, we might just have the apprenticeship for you! You will join a globally recognized company, established on every continent and enriched by a diversity of…